送迎車のハローワーク求人 - 滋賀県

各事業所のスタッフが利用者様方の歴史に寄り添い、一人一人の生 活の質の向上を目指しています。スタッフの笑顔が事業所の原動力 になっている職場です。

地域医療への貢献を目指している、外来（内科）および透析クリニ ックです。訪問診療も行っています。

六匠を設立した６名が描いた心に届くサービスと夢が、現在のスタ ッフ一人ひとりに受け継がれ、大きな力となっています。スタッフ の力と継続する気持ちを大切に、社会貢献を目指しています。

楽しく成長できる職場を目指しています。

日産プリンス滋賀販売（株）関連会社

楽しく成長できる職場を目指しています。

質の高い医療を提供するために、患者さんの立場に立って笑顔で丁 寧な対応を心がけています。チームワークを大切にし、献身的で親 切なサポートをスタッフ一丸となって頑張っています。

重い障害のある人達を支援する入所施設（病院機能を併せもつ）と 通所施設、訪問看護、訪問介護、日中一時支援、相談支援等行って いる。利用者の意向・障害特性を踏まえ、支援を提供している。

平成１９年に「東近江重症心身障害者通園くすのき」を開設し、平 成２９年に東近江市五個荘竜田町に「第２くすのき」を設立しまし た。　Ｚ１

年齢を問わず　しょうがい　をもった方をお預かりしています。 明るい職場で、子供たちとのコミュニケーションを大切にしていま す。

目配り　気配り　思いやりが施設理念です。基本方針として、個の 尊厳を大切にして安全・安心な生活を提供し、心のこもったおもて なしを大切にし、地域住民から愛される施設運営を目指します。

利用者と共に歩み、笑顔の暮らしを支えるサービスを提供すること を目的とします。 勤続年数に応じてラック湖南リゾート利用特約有。

利用者と共に歩み、笑顔の暮らしを支えるサービスを提供すること を目的とします。 勤続年数に応じてラック湖南リゾート利用特約有。

地域に障害者が安心して暮らせる福祉事業の創造的な実践の推進を しています。

地域に障害者が安心して暮らせる福祉事業の創造的な実践の推進を しています。

平成２９年に開所した就労継続支援Ａ型です。 令和７年８月に就労継続Ｂ型を開所しました。

平成２９年に開所した就労継続支援Ａ型です。 令和７年８月に就労継続Ｂ型を開所しました。

平成２９年に開所した就労継続支援Ａ型です。 令和７年８月に就労継続Ｂ型を開所しました。

楽しく成長できる職場を目指しています。