介護のハローワーク求人 - 熊本県 熊本市東区

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

これまでの医療活動をもとに、今般、特別養護老人ホームを開設し ます。全室個室のユニットケアで、利用者一人一人の人格を尊重し 、寄り添う介護を目指します。

これまでの医療活動をもとに、今般、特別養護老人ホームを開設し ます。全室個室のユニットケアで、利用者一人一人の人格を尊重し 、寄り添う介護を目指します。

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

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医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力をしており 「次世代認定マーク　くるみんマーク」を取得。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育や研修体制がございます。

「最良の医療・福祉サービスを提供する。笑顔に満ちた地域の施設 を目指す」を基本理念としています。その実現に向け、職員のワー クライフバランス＝仕事と生活の調和に取り組んでいます。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育や研修体制がございます。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育や研修体制がございます。

２０１８年４月に事業開始した新しい会社です。人柄重視で意欲的 に取り組んで頂ける方・未経験者も大歓迎です！　お休み希望も柔 軟に調整可能で、プライベートをしっかり確保できます。

自動車教習所と医療・療術業、介護事業を３本の柱とし、地域に貢 献できる法人を目指し、各社員が誠意をもってサービスに従事する ようＯｎｅ　Ｆｏｒ　Ａｌｌの理念を追求しています。

平成１５年に県南初の介護付き有料老人ホームを八代に開設以来、 熊本県と福岡県に１０か所に有料老人ホームやサービス付き高齢者 向け住宅等、１１か所の介護事業所を展開しています。

「最良の医療・福祉サービスを提供する。笑顔に満ちた地域の施設 を目指す」を基本理念としています。その実現に向け、職員のワー クライフバランス＝仕事と生活の調和に取り組んでいます。

「最良の医療・福祉サービスを提供する。笑顔に満ちた地域の施設 を目指す」を基本理念としています。その実現に向け、職員のワー クライフバランス＝仕事と生活の調和に取り組んでいます。

リハビリ・ターミナルケアと地域連携に力を入れ、患者さんと心豊 かなお付き合いのできる病院を目指しています。月に１回の集合研 修と新人研修もあり、福利厚生も充実しています。