ブランクのハローワーク求人 - 神奈川県

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

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職員は若い世代かシニア世代が在籍。自主性を尊重するため個々の 能力の発揮や職員同士の人間関係も良好な職場環境です。また、人 材育成や処遇改善にも力を入れているため、働きがいがあります。

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人々の喜ぶ環境、造るは我れ等　をスローガンに、培った技術を更 に高め、プロの技術と総合力でお客様へ大きなメリットを提供して います。

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社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

神奈川県、東京都で病院・クリニック・各種介護施設を計１６施設 運営しています。昭和４２年に相模湖病院を開院して以来、約６０ 年に渡り地域の医療と福祉に寄り添っています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

入院、外来、健診の受け入れを行っている医療機関及び老健でのデ イサービス入居者の受入を行っている医療法人です。 地域に密着した安定・安心の職場です。

平成１５年開設のきれいな歯科医院で患者様に喜ばれる治療を心が けています。また週休２．５日制や鹿島田駅・新川崎駅の２駅から も近くて働きやすい環境です。ホームページ参照して下さい。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

地域医療に長年貢献してきました。仕事上必要な研修、勉強には協 力的です。人間関係も良好で、働きやすい職場です。

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地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

全国２５都府県・１１１自治体で、１０００か所以上の学童・児童 館など子育て支援施設や公共施設を運営しています。