清掃のハローワーク求人 - 神奈川県

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

マンション管理業・損保代理業等を行っています。 東証スタンダード市場上場、明和地所株式会社の関連会社です。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

訪問看護・介護・ホスピス住宅事業を展開しています。 病院の「その後」を支える。 医療介護のプロとして在宅療養を支える仲間を募集しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

旅館を中心に観光事業全般を運営している企業です。

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

訪問看護・介護・ホスピス住宅事業を展開しています。 病院の「その後」を支える。 医療介護のプロとして在宅療養を支える仲間を募集しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

民間マンションデベロッパーで、ライオンズマンションの「暮らし の品質」を守るため、大京グループの一員として、マンション管理 、管理員業務・清掃員業務・コンシェルジュ業務を行う。

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

中部・関東・関西に事業所があり、頑張りが報われる制度が整って います。売上高前年度比は毎年１１０～１２０％で推移している成 長中の会社です。頑張りに応じてしっかり昇給していきます。

民間マンションデベロッパーで、ライオンズマンションの「暮らし の品質」を守るため、大京グループの一員として、マンション管理 、管理員業務・清掃員業務・コンシェルジュ業務を行う。

旅館を中心に観光事業全般を運営している企業です。

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。