生活支援のハローワーク求人 - 神奈川県

２００４年６月神奈川県知事許可を取得。これまでの葬儀に疑問を 感じた仲間が心を一つにし事業をスタート。新しい葬儀システムを 提案し消費者主導型ヘ変革すベく活動を展開している。中退共加入

２００４年６月神奈川県知事許可を取得。これまでの葬儀に疑問を 感じた仲間が心を一つにし事業をスタート。新しい葬儀システムを 提案し消費者主導型ヘ変革すベく活動を展開している。中退共加入

２００４年６月神奈川県知事許可を取得。これまでの葬儀に疑問を 感じた仲間が心を一つにし事業をスタート。新しい葬儀システムを 提案し消費者主導型ヘ変革すベく活動を展開している。中退共加入

２００４年６月神奈川県知事許可を取得。これまでの葬儀に疑問を 感じた仲間が心を一つにし事業をスタート。新しい葬儀システムを 提案し消費者主導型ヘ変革すベく活動を展開している。中退共加入

２００４年６月神奈川県知事許可を取得。これまでの葬儀に疑問を 感じた仲間が心を一つにし事業をスタート。新しい葬儀システムを 提案し消費者主導型ヘ変革すベく活動を展開している。中退共加入

特定非営利活動法人（ＮＰＯ法人）として精神障がい者の方々に関 わる活動を手作り感を大切に行っている。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

障がい者グループホーム『ＲＡＳＩＥＬ』はＲＡＳＩＥＬ（ラシエ ル）「自分らしい暮らし人生が得られるように応援する」という想 いを込めたブランド名で全国展開しています。

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得

木下の介護は「幸せ」を造ります。の理念のもと、ご入居者・ご家 族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるか を考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

首都圏を中心に５０以上の施設・事業所を運営し、在宅サービスの 提供と共に「超高齢社会」を社会問題に事業として取り組んでいま す。

経営理念の「信用第一」のもと、明るく働きやすい職場で、各種研 修制度の充実や有給休暇の取得率向上などに取り組んでいます。仕 事を通じて社会貢献が行え、働き甲斐のある介護福祉施設です。

現在、茨城・栃木・東京・千葉・埼玉・神奈川で約８０棟運営中。 小規模な施設らしく、ゆっくり、のんびりと一人一人との関わりを 重視。職員はかしこまらず、自然体の対応を心がけています。