通信工事のハローワーク求人 - 神奈川県

設立３０年。請負先には大手企業や公共案件の仕事もあり安定した 仕事量があります。 ２０代から６０代と幅広い年齢の方が活躍中です。

高い技術力と提案力を活かし、顧客第一、品質第一、安全第一を掲 げ、ハイクオリティな電気通信工事を提供します。各種資格手当支 給、有給休暇取得率１００％、育休取得率１００％

年功序列に関係なくスキルアップができます。 社員個々の実力を十分発揮できる職場です。

２０代前半の若い従業員、４０，５０代のベテランの作業員が在籍 してます。多数の元請け様、お客様との繋がりがございますので、 お仕事も色々な事に挑戦でき技術力、人間力を伸ばせる環境です。

企業として利益を求めるのではなく「技術の取得と向上を通じ、社 会に貢献する企業となる」ことを目標として事業運営に取組むと共 に、エッセンシャルワーカーとして責任のある仕事をしています。

東京電力・関電工の系列会社であり、一般電気工事を主体に公共工 事並びに太陽光発電の企画、施工、保守など、幅の広い電気工事を 行っている。

約６５年間川崎・千葉・水島で電気工事に携わっています。 未経験者大歓迎の会社です。スキルアップのサポートも行っていま す。資格取得を目指す方には、会社が費用を支援します。

技術・技能を学べる風土があります。 社員の半数は２０～３０代、異業種から入社し資格取得しています （資格取得お祝い金制度あり）２０才代のリーダー（班長等）多数

電気工事業は、住宅建設に伴う屋内配線工事やエアコン工事・太陽 光発電に取り組んでいます。電化製品販売は、国内全メーカーと取 引している専門店スタイルショップです。

創業以来、主に首都高速道路公団の業務を中心に展開しています。 官公庁・ＮＴＴ等地元の業務の他、警視庁・県警の信号機工事にも 参入し、安定した受注を保っています。

創業以来、主に首都高速道路公団の業務を中心に展開しています。 官公庁・ＮＴＴ等地元の業務の他、警視庁・県警の信号機工事にも 参入し、安定した受注を保っています。

経験豊かな社長を中心に幅広い年齢層の従業員が働いています。新 規社員の意見も取り上げ明るく家族的な楽しい職場作りを目指して います。

当社は社員とその家族の生活を守ることを第一に考えています。そ の上で産業構造の発展に寄与することを目指しています。