食事介助のハローワーク求人 - 神奈川県

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

数少ない社会福祉法人の経営する介護老人保健施設で、先進的に 社会的役割りを担っています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

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ゆとりある環境の中で、患者様と向き合い、思いやりのある看護を 実践しております。高齢者の亜急性期から在宅医療迄を担い、地域 住民・地域医療機関との連携も大事にしております。

ゆとりある環境の中で、患者様と向き合い、思いやりのある看護を 実践しております。高齢者の亜急性期から在宅医療迄を担い、地域 住民・地域医療機関との連携も大事にしております。

「愛し、愛される施設」として地域、人材、サービスあらゆる面で ご利用者さまと、そのご家族に豊かな暮らしをご提供しています。

地域密着型の介護事業を意欲的に展開してきている。

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ＯＡ総研は“いきる、チカラとなる”をスローガンとし、様々な専 門機関の連携と新しいシステムを通してデータの蓄積・分析をし、 誰もが快適な介護生活（快護）の実現していきます。

全室個室の小規模生活単位型特養で、個人の尊厳を守り、心豊かな 生活援助をめざしております。

認知症や障害への偏見、更には入所施設へのネガティブイメージを 払拭する為に庭を開放して地域の誰もがアクセス可能な空間にして います。２０２２年３月には総合福祉施設を開所。

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綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサー ビスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛 される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

小澤病院、小田原市立病院等の急性期病院その他各医療機関と連携 した在宅医療と併せて介護付有料老人ホーム慶愛苑と共に地域に密 着した医療介護を展開。職員体制２．０：１（要介護者：職員）