神奈川県 川崎市のハローワーク求人

昭和３７年会社創立以来、鉄道信号工事に関わる保安装置等の運送 事業及び自動車整備事業を中心としてきた企業である。新たな事業 として信号工事業務を手掛け業務の拡大を図っている。

◆川崎市全体の社会福祉増進を図る民間団体（社会福社法人）

東京電力（株）の外線工事が主力。最近は内線工事、信号工事も軌 道に乗りつつあり業績は顕著である。

勤務地は、関東地区最大級のヤマハオートバイ専門店、ＹＳＰ川崎 中央。併設する整備工場は全国でも数少ない二輪専門指定（民間車 検）整備工場で、ヤマハ最高峰の技術認定店です。

近年地球温暖化が進む中、当社はフロンガス回収事業を立ち上げ２ ０年目になりました。平成１４年４月１日よりフロンガス回収破壊 法が施工されました。冷媒回収技術者を５名登録しています。

仕事の終了時間が早いため、副業やプライベートの時間も確保しや すい環境で、働き方の自由度が高い職場です。また、風通しが良く 年齢や経歴に関わらず相談や質問がしやすい雰囲気です。

東芝、ＮＥＣ関連の仕事を中心にすき間産業として、堅実に経営し ています。

安心して預けられる保育園として、完備された設備と月齢に見合う 知育教育を行う。モンテッソーリの知育玩具中心。食事は無農薬食 品を中心に提供。複数担任制を採用した朗らかで明るい雰囲気

安心して預けられる保育園として、完備された設備と月齢に見合う 知育教育を行う。モンテッソーリの知育玩具中心。食事は無農薬食 品を中心に提供。複数担任制を採用した朗らかで明るい雰囲気

社員数１６０名の安定したＩＴ企業。１から育てる研修制度でＩＴ 未経験で入社し、立派なエンジニアになっている社員が多数おりま す。

社員数１６０名の安定したＩＴ企業。１から育てる研修制度でＩＴ 未経験で入社し、立派なエンジニアになっている社員が多数おりま す。

社員数１６０名の安定したＩＴ企業。１から育てる研修制度でＩＴ 未経験で入社し、立派なエンジニアになっている社員が多数おりま す。

社員数１６０名の安定したＩＴ企業。１から育てる研修制度でＩＴ 未経験で入社し、立派なエンジニアになっている社員が多数おりま す。

自然豊かな環境のもと、のびのび生き生きした幼児の園生活が展開 されている。

「地域社会の健康生活に貢献し全従業員の幸福を追求する」をモッ トーに日々、努力と進化を続けています。質の良いサービスでご利 用者様より高い評価をいただいております。

昭和２３年設立、制御装置・制御盤の設計から製造まで一貫して行 っており、時代の変化に対処し、お客様のニーズに応じながら、業 績も順調です

関東近郊の一般貨物の輸配送を行っています。

男女をとわず、高齢者を積極的に採用できるよう努めている。 また、若者に対して技術者としての指導を行い、希望者には独立等 の支援をしている。