デイサービスのハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

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挑戦する子どもの理解者であり 一番の応援団として寄り添いながら 本気で伴奏する温かく芯ある職場です

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

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未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

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未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

愛のある優しい心・一人一人を大切に明るく挨拶を基本としていま す。ご利用者様を大切に素敵なお時間をご提供できるように努めて います。楽しくてやりがいがある職場です。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

資格取得支援制度で、福祉系の資格取得を応援します。 また、東急グループの充実した福利厚生制度をご利用頂けます。 男性の育休取得と復帰、時短勤務の実績もあります。

「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現 する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたら す自立支援介護に取り組んでいます。

平成元年９月１日に開設。市街地にあり、交通は極めて至便。都市 型モデル老人ホーム。職員同士が協力しあえる働きやすい職場です 。

ＩＣＴ化（音声入力記録アプリ、大型モニター導入など） 「自立支援型介護」を推奨し、お客様とスタッフ、 地域の方との笑顔の輪をつなぎます。

平成元年９月１日に開設。市街地にあり、交通は極めて至便。都市 型モデル老人ホーム。職員同士が協力しあえる働きやすい職場です 。

平成元年９月１日に開設。市街地にあり、交通は極めて至便。都市 型モデル老人ホーム。職員同士が協力しあえる働きやすい職場です 。