保育士のハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

会社の存在意義は、マミーで働いているすべての人々の幸せのため にあります。そのことによってこどもたちや関わる全ての人々を幸 せにできると考えます。

横浜ＹＭＣＡが母体となって設立された横浜市認可保育園。自然教 育や自由保育とともに食育もとりいれ、子供たちが輝く日々をおく れるよう工夫している。

神奈川県下に４園、「第２のおうち」を目指した保育園の運営をし ています。豊かな環境に、心地のよさを追求した施設空間で、目の 前の子どもにしっかり向き合う保育を大切にしています。

本法人は青森県弘前市の社会福祉法人愛成会より平成２３年１月に 法人分割された歴史ある法人です。法人理念「愛・行動・感謝」の もと一人一人の職員の笑顔、明るさによって支えられています。

穏やかで優しい保育を実践しませんか。こどももスタッフも「楽し む保育やさしい保育」でこどもたちの自己肯定感を養い、健やかな 成長を促す環境を整えています。

穏やかで優しい保育を実践しませんか。こどももスタッフも「楽し む保育やさしい保育」でこどもたちの自己肯定感を養い、健やかな 成長を促す環境を整えています。

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これからの社会を担う子どもたち一人ひとりが心身共に健やかに育 つ環境づくりに努め、地域や子育て家庭に対する支援、放課後児童 育成事業等、地域に開かれた子育て支援の拠点を目指しています。

これからの社会を担う子どもたち一人ひとりが心身共に健やかに育 つ環境づくりに努め、地域や子育て家庭に対する支援、放課後児童 育成事業等、地域に開かれた子育て支援の拠点を目指しています。

・子どもたちや保護者が安心できる家庭的で温かみのある保育室 ・働く保育者が笑顔で安心して働ける保育室

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

人格形成上、最も大切な乳幼児期の集団保育の意義を理解し、学び つつ、親と保育者が手をつなぎ、力を合わせ、『健やかな子どもの 心と体を育てる』保育を目指し努力する。

人格形成上、最も大切な乳幼児期の集団保育の意義を理解し、学び つつ、親と保育者が手をつなぎ、力を合わせ、『健やかな子どもの 心と体を育てる』保育を目指し努力する。

「子供一人ひとりと丁寧に向き合う保育」 広々とした砂地の園庭には築山や泥んこハウスがあり、樹木や花々 などが心地よく五感を刺激します。