設計のハローワーク求人 - 神奈川県 横浜市

国の行政機関

国の行政機関

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

お取引会社第一、技術品質第一、安全第一で進んでまいりました。 創立以来着実に業績を伸し、船舶修理を中心として　陸上工事ヘと 躍進し安定成長を遂げております。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

やる気のある方、能力のある方は力を発揮できる、働きやすい会社 です。どのような現場でも柔軟に対応し、取引失からも信頼を得て います。教育サポートをしっかり行い、フレンドリーな会社です。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

主な取引先として東芝・三菱・ＩＨＩ等、これからの時代を担うエ ネルギー・環境衛生事業に関連した設計に携わることができる。

１９６７年設立。創業５７年の安定企業です。 公共工事の水処関係の配管、電気、機械器具工事や設計、製作から 現地工事まで、全て自社で行います。

〔～未来を切り開く、技術と創造～〕京都・宇治市に１２００坪の 本社工場を構え、少数精鋭で大手医療メーカー、食品メーカーから 技術力を買われてパートナーシップを結ぶ企業です。

ＩＴ企業としては関西・関東圏の初の通称ホワイト企業認定（厚生 労働省の安全衛生優良企業認定）。老後資金など福利厚生充実。賞 与年３回。自社ＷＥＢサービスの全国展開など安定成長企業です。

ＩＴ企業としては関西・関東圏の初の通称ホワイト企業認定（厚生 労働省の安全衛生優良企業認定）。老後資金など福利厚生充実。賞 与年３回。自社ＷＥＢサービスの全国展開など安定成長企業です。

ＩＴサービスとともに、貿易などの国際ビジネスの分野においては 、公共職業訓練の実施実績が高く、地域の雇用創出に貢献して おります。　般１４－３０１０１１、１４－ユ－３００８１３

一般企業定年者の再雇用の受皿になる最先端の技術者と企業をつな ぎ、共に成長することで社会に貢献する