福井県のハローワーク求人

公共施設から商業店舗、住宅等の内装工事、主として軽量下地、ボ ード貼り工事を行う会社です。

社長はいつも楽しく仕事することを考えています。業界の中では、 仕事のきれいさ早さなどで評価を頂いております。少人数ですが、 皆、仲の良い職場です。旅行やＢＢＱ、焼肉大会など。

福井県バス協会会員、日本バス協会貸切バス安全性評価認定も受け ております。

データエントリ・情報処理・システム開発等各分野で活躍している 。

福鉄グループとして、平成２３年４月１日に４社合併して出来た会 社である。自動車関連サービスを主体として、事業所相互の連携に より顧客の満足度を高めている。

昭和３７年会社設立、昭和４４年鯖江工場操業、昭和５０年インド ネシア、昭和５６年韓国、昭和５８年タイ国に技術指導を行う。

更なる発展のため、新たな人材登用を進めています。 役職者には権限を付与しスピード感をもって既存サービスの向上 及び新規事業の構築を行っています。　【女性管理職率　４６％】

機械を導入しており、体力的に負担が少ない仕事です。

創業以来、「感謝・安全・信頼・迅速」の社是の下、きめ細かなサ ービスのご提供を追求することで、地元福井の企業として地域に貢 献しています。

社員の平均年齢が３０代、売上・利益ともに毎年順調に伸ばしてい る勢いのある会社です。働きやすい環境が整っており、従業員満足 度は高く、スタッフの仲も良いです。詳細はＨＰをご覧ください。

働きやすい職場環境づくり「人財」を重視し、従業員一人ひとりが 意欲をもって働ける企業を目指します。

国土交通省の港湾、空港建設部門

働きやすい職場環境づくり「人財」を重視し、従業員一人ひとりが 意欲をもって働ける企業を目指します。

当社は昭和５２年創業以来、社名の通り社員で協力し合い和やかな 雰囲気の中で会社の繁栄、社員の生活安定を目指します。

働きやすい職場環境づくり「人財」を重視し、従業員一人ひとりが 意欲をもって働ける企業を目指します。

更なる発展のため、新たな人材登用を進めています。 役職者には権限を付与しスピード感をもって既存サービスの向上 及び新規事業の構築を行っています。　【女性管理職率　４６％】

私たちの会社では、「人を育てること」を最優先に考え、社員一人 ひとりが仕事を通じて成長できる環境づくりに力を入れています。 資格取得に関わる費用は全て会社負担で実施しています。

私たちの会社では、「人を育てること」を最優先に考え、社員一人 ひとりが仕事を通じて成長できる環境づくりに力を入れています。 資格取得に関わる費用は全て会社負担で実施しています。