マネージャーのハローワーク求人 - 福岡県

介護が必要なお年寄りに看護・介護・リハビリ・サークル活動等を 家庭的な雰囲気の中で行い、療養しながら本人の自立を促し家庭へ の復帰を目指す施設を運営しています。

堤病院の敷地内に有るグループ企業。自然の中に工場があり、福祉 的な就労を指導している。

機能訓練に重点を置いたデイサービスを展開。一般介護の知識や技 術に加え、基礎医学の教育にも力を入れている。経験や資格にとら われず、積極性とチームワークで日々介護に取り組んでいる。

昨年ラウンジ・露天風呂のリニューアルを行っています。枯山水庭 園を持つ老舗旅館です。社員・家族への割引制度、ＬＴＤ制度（長 期収入補償制度）あり。

創業１１年目がスタートしました。拠点も事業も拡大中。従業員の ９０％は女性です。ライフステージに合わせたワークライフバラン スを大切にした働き方を推奨しております。

医療法人康和会は、歯科医療そして介護サービスの提供を行うこと により、地域社会に貢献し患者さま及び利用者さまに信頼される医 療機関、介護施設として評価を頂けるよう努めています。

創業１１年目がスタートしました。拠点も事業も拡大中。従業員の ９０％は女性です。ライフステージに合わせたワークライフバラン スを大切にした働き方を推奨しております。

一般病床１６床、地域包括ケア病床２６床。医療療養病床４４床。 計８６床のケアミックス型病院です。介護医療院２４床を併設して います。

創業１１年目がスタートしました。拠点も事業も拡大中。従業員の ９０％は女性です。ライフステージに合わせたワークライフバラン スを大切にした働き方を推奨しております。

高齢者や障害者の生活を支える活動を中心に、福祉の視点を重視し たヘルパー派遣、人材育成を実施中です。小規模で家庭的な職場で す。

高齢者や障害者の生活を支える活動を中心に、福祉の視点を重視し たヘルパー派遣、人材育成を実施中です。小規模で家庭的な職場で す。

１９９７年創業。強固な財務基盤を持つ安定した医療法人です。厚 生労働科学研究に指定され、ＮＨＫでも重症化予防で取り上げられ るなど「ここに来て良かった」と思われる地域貢献をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

利用者の事を－番に考えるスタッフで常に愛情・創意・工夫・助け 合いを考えている職場です。

＊東証グロース上場の会社です！ 高齢者の方のご自宅に薬剤師が訪問して服薬管理を行う 「在宅医療」に注力している薬局です。