看護師のハローワーク求人 - 福岡県

超高齢化社会に向け、民間事業者の創意工夫を生かした在宅サービ スを提供しています。若いスタッフを中心に高質、迅速、安心をモ ットーにしてお客様本意に根ざしたサービス提供を追究します。

令和２年開業のクリニックです。通い易い駅ナカにあり、福利厚生 も整備が進み、働きが給与に反映する評価制度も導入。働く環境を 整え、働きがいのある、ずっと一緒に働きたくなる職場です。

小規模ながら地域に根ざした事業所作り、利用者がその人らしく生 活できるようサポートしていくことをモットーとしています。

地域の福祉サービスの充実をめざしています。入居者も従業員も笑 顔溢れる職場です。高級感がある綺麗な施設です。

地域の福祉サービスの充実をめざしています。入居者も従業員も笑 顔溢れる職場です。高級感がある綺麗な施設です。

久留米市、うきは市を中心に事業を展開しています。当社では“安 心、信頼、癒し”をキーワードに、ご利用者様やご家族様がより良 い生活を過ごして頂く手助けができる会社を目指しています。

（賢く）（思いやりと優しさ）（健康）の三原則をもとに、 英語・体操・ダンス・園外保育・季節の行事やイベント等を中心に 、コミュニケーション重視の保育を行っています。

平成１７年１０月開院の診療所です。糖尿病をはじめ生活習慣病に 力を入れています。

救急病院、急性疾患を対象とした一般病棟１００床（ＩＣＵ含む） と回復期リハビリ病棟３６床、緩和ケア病棟１４床です。

人格の尊重を基調とし、個別ケアに重点を置いた質の高い生活支援 サービスの提供をしている。　であい・ふれあい・ささえあいを大 切にしながら在宅福祉・地域福祉活動を積極的に行っている。

平成１７年１０月開院の診療所です。糖尿病をはじめ生活習慣病に 力を入れています。

救急病院、急性疾患を対象とした一般病棟１００床（ＩＣＵ含む） と回復期リハビリ病棟３６床、緩和ケア病棟１４床です。

診療開始時間は８時１０分と早いですが、その分早く終わり月末以 外の残業はほぼありません。家庭の事情や行事を優先しますので、 産休・育休を含めて休暇はとりやすいです。

地域に密着したサービスを提供するために、プロとしての資質の向 上を目指し、追求し続けて行く会社です。

ワークライフバランスに力を入れており、残業なし、有給休暇取得 率１００％を目指しています。ハラスメント撲滅研修を毎年実施し 、カウンセリング窓口も設置しています。

「健康経営優良法人２０２５大規模法人部門（ホワイト５００）」 に９年連続認定され、従業員の健康がサービスを提供する上で、不 可欠な資本であると認識し、健康経営に取り組んでいます。

「健康経営優良法人２０２５大規模法人部門（ホワイト５００）」 に９年連続認定され、従業員の健康がサービスを提供する上で、不 可欠な資本であると認識し、健康経営に取り組んでいます。

「健康経営優良法人２０２５大規模法人部門（ホワイト５００）」 に９年連続認定され、従業員の健康がサービスを提供する上で、不 可欠な資本であると認識し、健康経営に取り組んでいます。

精神科２３６床、内科４８床。 宮若市唯一の精神科を標榜している病院です。