訪問介護のハローワーク求人 - 福島県

はるる小名浜は住宅型有料老人ホームとデイサービスセンターを運 営し、地域の介護・福祉の維持向上に取組んでおります。

基本理念 『共生・共感・共創』～共に生き　共に感じ　共に創る～

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

地域福祉・在宅福祉事業を中心としている事業所です。介護保険事 業については、高齢化率の増加と共に利用者が増加しており発展的 である。

基本理念 『共生・共感・共創』～共に生き　共に感じ　共に創る～

基本理念 『共生・共感・共創』～共に生き　共に感じ　共に創る～

基本理念 『共生・共感・共創』～共に生き　共に感じ　共に創る～

当会は福島中央病院・介護老人保健施設エルダーランド・福島市吉 井田地域包括支援センター・居宅介護支援事業所・訪問看護ステー ション・訪問介護サービスを行っています。

当会は福島中央病院・介護老人保健施設エルダーランド・福島市吉 井田地域包括支援センター・居宅介護支援事業所・訪問看護ステー ション・訪問介護サービスを行っています。

全従業員にお誕生日ケーキのプレゼントがあるなど、従業員を大切 にする法人です。

経営理念を「自分らしい働き方で、気持ち良く働く」とした。働く 人の為に、勤務時間の多様化や希望する収入に応じた給与形態、ケ ア負担の少ない労働環境で、気持ち良く働く事を目指している。

経営理念を「自分らしい働き方で、気持ち良く働く」とした。働く 人の為に、勤務時間の多様化や希望する収入に応じた給与形態、ケ ア負担の少ない労働環境で、気持ち良く働く事を目指している。

経営理念を「自分らしい働き方で、気持ち良く働く」とした。働く 人の為に、勤務時間の多様化や希望する収入に応じた給与形態、ケ ア負担の少ない労働環境で、気持ち良く働く事を目指している。

経営理念を「自分らしい働き方で、気持ち良く働く」とした。働く 人の為に、勤務時間の多様化や希望する収入に応じた給与形態、ケ ア負担の少ない労働環境で、気持ち良く働く事を目指している。

ライフワークバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修 体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、『働き方改革推進企業』 『地域未来牽引企業』として選定されています。

ライフワークバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修 体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、『働き方改革推進企業』 『地域未来牽引企業』として選定されています。

ライフワークバランスの実現を目指し、働きやすい職場環境や研修 体制を整え従業員満足度向上に力を入れ、『働き方改革推進企業』 『地域未来牽引企業』として選定されています。

人間としての尊厳を失わずに暮らしていけるケアの提供を理念とし 、地域に根ざしたサービス提供を実施している。

さかえ内科クリニックを中心に、複数の介護施設の運営等、医療と 介護に積極的に取り組んでいます。「お客様には愛を、職場には和 を」をモットーに全職員がチームケアを実践しています。

タクシー会社を土台とし、介護タクシーや介護保険での送迎を行っ ています。訪問介護では、お客様の立場によりそえるサービスが行 える事を目指しています。