福島県のハローワーク求人

多角化の基本方針を「多様な人材、多様な能力を持つ企業集団の形 成」とし、個々人の特徴に合わせた働き方ができる会社を目指して います。学力ではなく人間力を評価する人事方針です。

「良質で安全な医療・福祉の提供」を基本理念とし、地域医療・地 域介護の一翼を担い続けます。

ミスタードーナツ事業を１９７４年より続けており、今後も安定し た経営、企業の成長の為、従業員教育へも力を入れております。ま た、企業全体の約７５％のスタッフが女性です。

ジャッツは、ヒトコミュニケーションズおよび日本旅行グループの 人材サービス会社です。また、成田・羽田空港に事業所を構え、株 式会社日本旅行の旅行補完業務も行っています。

多角化の基本方針を「多様な人材、多様な能力を持つ企業集団の形 成」とし、個々人の特徴に合わせた働き方ができる会社を目指して います。学力ではなく人間力を評価する人事方針です。

高齢者福祉事業を中心に事業を行っております。入居者様の満足、 地域における満足だけでなく、そこで働く職員の満足をも理念に掲 げ事業展開を行っております。

平成３年にＬＰガス配送業務のため創業しました。 輸送の安全を基本理念に安全運行に努めています。

「法面、斜面の防災に挑む」を会社のミッションとし、主に官公庁 の公共工事を施工し、災害に強い安全で安心な地域づくりに貢献し ています。

関東一円を中心に東北（福島、宮城）まで躍進を続ける企業です。 当社は有資格者の積極的配備により、より高水準の警備を目指して います。男女共に活躍できる職場です。

総合建築事業と介護事業の二本立てで雇用を生み出し、活性化を計 っていろいろな事にチャレンジしています。海外事業も開発してま いります。

福島県内全域に現場を持ち、若年層から高齢スタッフまで幅広い雇 用と、送迎車両を展開して雇用機会の充実を図っています。

近代的な設備の中でお元気な方から介護の必要な方まで、安心した 老後を過ごしていただくための施設です。

近代的な設備の中でお元気な方から介護の必要な方まで、安心した 老後を過ごしていただくための施設です。

多角化の基本方針を「多様な人材、多様な能力を持つ企業集団の形 成」とし、個々人の特徴に合わせた働き方ができる会社を目指して います。学力ではなく人間力を評価する人事方針です。

・初心者でも親切・丁寧に指導いたします。 ・勤務日数についても相談に応じます。 ・令和３年創立と、創立まもないだけに風通しの良い会社です。

多角化の基本方針を「多様な人材、多様な能力を持つ企業集団の形 成」とし、個々人の特徴に合わせた働き方ができる会社を目指して います。学力ではなく人間力を評価する人事方針です。