介護のハローワーク求人 - 秋田県

◆職員の平均年齢４０歳、管理職の平均年齢４１歳と多くの 　若きリーダーが生まれ、幅広い年齢層が活躍しております。 ◆７つの教育制度～あなたの成長を全力で応援します！～

自社ブランド商品の開発・販売、介護事業（デイサービス）

「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに高齢者や障がい者 の生活を支え地域の中で発展しつづけます」を会社の理念としてま す。家庭的な介護をモットーに地域に根ざした介護を目指します。

「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに高齢者や障がい者 の生活を支え地域の中で発展しつづけます」を会社の理念としてま す。家庭的な介護をモットーに地域に根ざした介護を目指します。

工場内も明るく、働きやすい工夫がされています。平均勤続年数２ ０年以上です、長期勤続できる事業所です。

「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現 する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたら す自立支援介護に取り組んでいます。

就労継続支援Ｂ型事業所として、県内でも高額な工賃支払実績があ り、共同生活援助事業所と一体となった支援を目指している。

創造性豊かな革新的アイデアを以ってお客様の利益に貢献し、お客 様、社員すべてのパートナーと生き生きする暮らしの実現を目指し ています。

地域に根ざした介護サービスを提供し、利用者様とご家族に寄り添 った支援を大切にしています。

近年では麻布台ヒルズ、ホテルオークラなどの有名ホテル・マンシ ョンにも入っています。会社理念「質至高」を目指し、より働きや すい環境作りに取り組んでいます。★大館市働くパパママ応援企業

医療及び介護技術等の進歩に対応しながら、生活行為の維持・向上 に向けて適切な知識と技術をもって各種サービスを提供し、作業に より心も体も元気に過ごせることを目指します。

医療及び介護技術等の進歩に対応しながら、生活行為の維持・向上 に向けて適切な知識と技術をもって各種サービスを提供し、作業に より心も体も元気に過ごせることを目指します。

老人、児童および母子福祉施設、障がい者福祉施設、保育所の運営 。

２４時間、３６５日体制で在宅介護サービスに特化し事業展開して います。毎年、新規出店もしています。 秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認定企業です。

愛心苑で学び、訓練に励む利用者に可能な限り「ひとり立ちを目ざ し、生きがいのある人生とは何かをみつめさせ」職員、保護者、地 域のみなさんとー体となってサポートし歩んでいる。

令和５年９月に３０代の代表と管理者で発足しました。「利用者様 と従業員の生活の軸に」が社名の由来です。

令和５年９月に３０代の代表と管理者で発足しました。「利用者様 と従業員の生活の軸に」が社名の由来です。

結婚式場として広く県内で知られている。平均年齢が若く、活気あ る職場である。関連会社として（株）プロデュース・プロがある。

看護、介護、機能訓練、日常生活上のお世話などの短期入所生活介 護サ―ビスを提供することで、利用者が日常生活が出来るようにし ご家族様の身体的精神的負担の軽減を図ることに努めております。