子育てのハローワーク求人 - 群馬県

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

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平成１４年７月に会社設立、同年１２月にオープンした日帰り温泉 施設の管理運営を行うとともに地域の活性化と発展のために事業を 行う会社です。

地域との交流を積極的に行います。こどもから高齢者まで、全ての 世代が利用でき、明るく楽しい施設です。平均年齢は２８歳。産休 育休取得者多数。休暇の取りやすい、働きやすい職場です。

真心こめた食事をサービスし患者さんやお年寄りに喜んでもらえる 食事を提供いたしております。

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総合的な病院（病床５２２、診療科目１５、救急告示、労災指定） の役割と地域の中核病院として令和６年に日本医療機能評価機構か ら３ｒｄＧ：Ｖｅｒ３．０に更新認定を受けました。

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三井物産グループの子会社であり、業界１位を目指し、努力してい る会社です。

医療　福祉に関係する業務を委託されておリ、安定した業績をあげ ております。今後増々市場は発展する傾向にあり、優秀な人材育成 に務め、よりよいサービスを心がけている会社です。

物流業界大手、東証プライム上場ＳＢＳホールディングスの１社。 生活協同組合をはじめ各地の荷主から、原料調達、宅配といった食 品物流を行う会社です。

・全クラス複数担任制です。 ・有給消化率１００％です。

ノーマリゼーションを基本理念に障害のある方が地域社会の中で、 ふつうに働く、ふつうに暮らす、ふつうに楽しむことができるよう に一人ひとりの障害特性に応じた専門的スキルで支援をしています

全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会義所でアクサ生命の 各種保険制度が採用されています。（２０２３年３月現在）

全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会義所でアクサ生命の 各種保険制度が採用されています。（２０２３年３月現在）

若いスタッフや経験豊富なスタッフがお互いに協力しながら仕事を しており、働きやすい職場です。また、研修制度も充実しているた め、働きながらスキルアップすることができます。

全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会議所でアクサ生命の 各種保険制度が採用されています。（２０２３年３月現在）