設計のハローワーク求人 - 茨城県

施設園芸用資材のトップメーカーとして、創業以来順調に業績を伸 ばしています。特許製品を多く手掛けており、安定性も高い。

建設コンサルタント（設計、測量、調査、施工管理）のスペシャリ ストを目指している技術集団の会社です。各官庁及び民間企業より 受注をし安定的な成長を続けています

建設コンサルタント（設計、測量、調査、施工管理）のスペシャリ ストを目指している技術集団の会社です。各官庁及び民間企業より 受注をし安定的な成長を続けています

公共測量が主体

社員満足度最優先の経営。業界唯一薬機法（旧薬事法）で認められ たソフトの開発・販売。楽しく働ける職場を創る。福利厚生・社員 研修の充実。サテライトオフィス拡張による地域密着、地元貢献。

良い家を創り喜んで頂くことを追求しながら成長をし続けている会 社です。福利厚生充実、社会保険完備、企業年金（確定拠出年金） 制度、男女格差なし

世界約２０カ国に製造拠点を有し、グローバル展開を進めています 。福利厚生を充実させており、長期雇用を前提としております。独 自の技術力を高め、世界のトップメーカーを目指しています。

不織布業界のトップメーカーとして市場開拓、技術開発をリードし ています

創業６０年となる撹拌機と特殊容器の製造メーカーです。 製品の多くが国の研究機関、大学、企業に納入されています。 ニーズに合わせ、設計～加工・組立まで一貫して製造しています。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

２０１６年１０月、第一生命ホールディングス株式会社として持株 会社に移行。お客さま第一主義を経営理念に捉え、「一生涯のパー トナー」として「いちばん人を考える会社」を目指します。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

社員一人一人が存分に能力を発揮できる環境作りを積極的に進めて います。月平均残業時間：７．５時間。年次有給休暇の取得率：８ ６．２％。女性社員の育休取得率：１００％。

「共に生きる」を経営理念とし、全社員一丸となって新しい技術に チャレンジしております。社内行事も積極的に参加が多く、和気藹 々としています。

「共に生きる」を経営理念とし、全社員一丸となって新しい技術に チャレンジしております。社内行事も積極的に参加が多く、和気藹 々としています。

「共に生きる」を経営理念とし、全社員一丸となって新しい技術に チャレンジしております。社内行事も積極的に参加が多く、和気藹 々としています。

主に不動産取引業を行っており、東海村周辺の物件を取り扱い、 地元密着型企業として活動しています。又、今年から新たに電力 インフラの地中配電設計事業を開始いたしました。

幅広いＩＴソリューションを提供している当社。銀行や官公庁など 社会の根幹を支える機関からも厚い信頼を頂いています。未経験か らでも安心してスタートできる環境が整っています。