見守りのハローワーク求人 - 長崎県 長崎市

障害者に対する居宅介護および重度訪問介護を主とした事業所です 。障害児から高齢者まで幅広く受け入れており、従業員の希望に合 わせて１日１時間からでも希望に合わせて勤務可能です。

障害者に対する居宅介護および重度訪問介護を主とした事業所です 。障害児から高齢者まで幅広く受け入れており、従業員の希望に合 わせて１日１時間からでも希望に合わせて勤務可能です。

「社員が働きやすいこと」を大切にしています。

内科　循環器科、デイケアの医療機関であるが　介護部門にも力を 入れ、田中町にグループホームを開設した。　 　【マイページあり】

企業として地域に貢献する医療・福祉・介護を目的とし、信頼のお ける運営の展開となるために日々努力を続ける会社です。人材の育 成とサービスの向上がモットーです。やる気のある方歓迎！

「心あたたかな医療」を目指し人工透析をはじめその他の医療、快 適な療養環境を提供するための入院施設など、この地域の医療に何 が必要なのかを考え、住民の健康と福祉の向上に努めています

企業として地域に貢献する医療・福祉・介護を目的とし、信頼のお ける運営の展開となるために日々努力を続ける会社です。人材の育 成とサービスの向上がモットーです。やる気のある方歓迎！

利益を給与に上乗せして限界まで増やし、また、会社の負担で中退 共に「毎月一人当たり５千円～１万円の掛け金を支払う」事により 、１０年勤務で１００万円を超える退職金支給の場合もあります

「幼老共生」をテーマに子ども、障害者、高齢者の福祉事業を総合 的に展開しています。子育て支援により、子育て中の職員も活躍中 です。　【マイページあり】

「幼老共生」をテーマに子ども、障害者、高齢者の福祉事業を総合 的に展開しています。子育て支援により、子育て中の職員も活躍中 です。　【マイページあり】

「幼老共生」をテーマに子ども、障害者、高齢者の福祉事業を総合 的に展開しています。子育て支援により、子育て中の職員も活躍中 です。　【マイページあり】

職員に負担がかからないよう、記録や行事の見直しを行っており、 時間外はほとんどありません

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

保護者にとって安心してお子様を預けられるようなパートナーであ りたいと考えています。また園児にとっては「人の温かみ」を感じ られるよう常に寄り添った保育を提供します。【マイページあり】

明るく笑顔で将来の立派な社会人としての基礎づくり

令和元年１２月１日新規開設事業所です。 介護事業全般をトータルにサポートできる企業を目指しています。 　【マイページあり】

企業として地域に貢献する医療・福祉・介護を目的とし、信頼のお ける運営の展開となるために日々努力を続ける会社です。人材の育 成とサービスの向上がモットーです。やる気のある方歓迎！

社員の仕事とプライベートの両立が重要と考え、社員が働きやすい 環境作りに力を入れています。働くママさん、若手から中高年の社 員が活躍しています。無資格、介護未経験者歓迎です。

　一人－人の高齢者（お客様）を大切にし、お客様の自立と自己決 定を尊重し、笑顔が出るようなサービスを提供します。家庭的でゆ ったり、愛情あるお世話に共感できる人を求めています【ＭＰ有】