コールセンターのハローワーク求人 - 長野県

派遣社員からの正社員登用も多く、おかげ様で年間約７０名以上の方々が正社員や直接雇用へ雇用転換して頂いており、直接雇用を推進している地域密着の転職支援会社になります。

派遣社員からの正社員登用も多く、おかげ様で年間約７０名以上の方々が正社員や直接雇用へ雇用転換して頂いており、直接雇用を推進している地域密着の転職支援会社になります。

業界、業種を問わず、企業が抱えるヒトの課題を解決したい。創業 以来変わらぬ理念の下、私達は新たな手法を造り、雇用環境のきび しい変化に直面する企業へ効果的なサービスを提供します。

業界、業種を問わず、企業が抱えるヒトの課題を解決したい。創業 以来変わらぬ理念の下、私達は新たな手法を造り、雇用環境のきび しい変化に直面する企業へ効果的なサービスを提供します。

結婚式場としてテラスグランツ、葬祭センターとして安楽院を運営 しています。施設利用時の社員割引制度、退職金制度、企業年金基 金加入等の福利厚生が充実しています。

博報堂ＤＹグループの傘下企業として、業績を伸ばしております。

全国１００拠点以上の拠点を設け、帝国データバンク調査による、 中国四国地区の人材派遣業の年間１位を獲得いたしました。社会に おける責任を胸にさらなる飛躍を目指して参ります

台湾の光学機器メーカー「亜洲光学」の子会社。付加価値の高い医 療・音響・映像・光学機器の研究開発を行い、系列の中国・ミャン マー工場で製造。

１９６８年の創業以来、社会環境の変化やニーズを見つめ、時代を 先取りした新しい価値やサービスの創造してきた企業です。 働きやすい労働環境の整備にも力を注いでいます。

派遣社員からの正社員登用も多く、おかげ様で年間約７０名以上の 方々が正社員や直接雇用へ雇用転換して頂いており、直接雇用を推 進している地域密着の転職支援会社になります。

当社は通信事業の更なる活性化を目的として設立された会社です。 通信事業の更なる活性化と、高品質なサービスの提供を通じて、広 く社会に貢献する企業を目指しています。

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

マイナビグループの安定基盤と未経験からチャレンジや成長ができ る環境です。入社後の研修やフォロー耐性もしっかり！安心勤務が 可能です。

「人」にしか対応出来ない業務のクオリティの向上もしっかりと　 サポートし、Ｈｉｇｈ　ｑｕａｌｉｔｙ　ｘ　Ｌｏｗ　ｃｏｓｔ　 のコールセンターの運営を目指しております。

「人」にしか対応出来ない業務のクオリティの向上もしっかりと　 サポートし、Ｈｉｇｈ　ｑｕａｌｉｔｙ　ｘ　Ｌｏｗ　ｃｏｓｔ　 のコールセンターの運営を目指しております。

パナソニックグループの国内流通部門の最前線で、地域専門店や量 販店・生活業態店など日本全国全ての多種多様な販売を通じてパナ ソニックブランドの家電製品のアフターメンテナンス。

・社会インフラを支える事業の為、夜間業務伴います。 ・平均勤続年数１８年と長く働く人の多い会社です。 ・殆どの社員は未経験からスタートしています。

平成１９年１０月１日より民営化。 当社は物流事業のみを取り扱う会社です。能力に応じて昇給・営業 成績による各種手当支給有り。

昭和５８年創業以来順調に業績を伸ばしてきた。プライバシーマー ク認定企業。２０１５年より株式会社大広グループ傘下。