マネージャーのハローワーク求人 - 長野県 長野市

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

少子高齢社会に於いて、高齢者・障害者の仕事おこし、健康・福祉 、生きがいをもって、自立し、協同しあって長生きするために、事 業・運動をすすめる『福祉生協』です。

少子高齢社会に於いて、高齢者・障害者の仕事おこし、健康・福祉 、生きがいをもって、自立し、協同しあって長生きするために、事 業・運動をすすめる『福祉生協』です。

・多角化経営による相乗効果と不況のリスク分散 ・東証スタンダード市場に上場 ・アットホームな風通しの良い社風

社会福祉法人として平成１６年に設立致しました。利用者が個人の 尊厳を保持しつつ、自律した生活を地域社会において営むことがで きるよう支援することを目的として事業を行っております。