グループホームのハローワーク求人 - 静岡県

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

障害者職員を中心として、健常者職員と障害者の自立生活支援を行 っています。明るく和やかな雰囲気の職場です。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

当社は、大正４年（１９１５年）創業、福祉の専門職としての知識 と技術を駆使し、社会福祉の向上と生活の安定を目指して必要なサ ービスを適切に提供し、社会に貢献する事を目的としています。

当社は、大正４年（１９１５年）創業、福祉の専門職としての知識 と技術を駆使し、社会福祉の向上と生活の安定を目指して必要なサ ービスを適切に提供し、社会に貢献する事を目的としています。

各自のやる気を評価し、それぞれの意見・考えを業務に取り入れ、 働きやすい職場を提供する。

当社は、大正４年（１９１５年）創業、福祉の専門職としての知識 と技術を駆使し、社会福祉の向上と生活の安定を目指して必要なサ ービスを適切に提供し、社会に貢献する事を目的としています。

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、明るい雰囲 気の職場です。定期的なミーティングなど交流の機会を設けており 、意見を交換し合うことで会社全体がチームとして機能しています

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、明るい雰囲 気の職場です。定期的なミーティングなど交流の機会を設けており 、意見を交換し合うことで会社全体がチームとして機能しています

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、明るい雰囲 気の職場です。定期的なミーティングなど交流の機会を設けており 、意見を交換し合うことで会社全体がチームとして機能しています

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、明るい雰囲 気の職場です。定期的なミーティングなど交流の機会を設けており 、意見を交換し合うことで会社全体がチームとして機能しています

（医）健寿会山の上病院、（医）小高会小高整形外科の関連会社

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、明るい雰囲 気の職場です。定期的なミーティングなど交流の機会を設けており 、意見を交換し合うことで会社全体がチームとして機能しています

（医）健寿会山の上病院、（医）小高会小高整形外科の関連会社

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