特別養護老人ホームのハローワーク求人 - 静岡県

よりよいサービスをたくさんの方に利用していただくため、地域の 皆さまからの信頼をいただけるよう日々努力してまいります。

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

高齢者福祉に関わる施設サービス及び在宅サービスの幅広いニーズ にお応えするサポート体制を整備し、「すべては利用者様の笑顔の ために」を基本理念とし真心ある介護サービスを提供しています。

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力 で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。 職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます

浜名湖の素晴らしい景観を眺める高台に建つ、全室個室のユニット 型特別養護老人ホームです。介護の基本方針は、「”いつまでも、 自分らしい生活を”支援します。」です。応募お待ちしています。

浜名湖の素晴らしい景観を眺める高台に建つ、全室個室のユニット 型特別養護老人ホームです。介護の基本方針は、「”いつまでも、 自分らしい生活を”支援します。」です。応募お待ちしています。

浜名湖の素晴らしい景観を眺める高台に建つ、全室個室のユニット 型特別養護老人ホームです。介護の基本方針は、「”いつまでも、 自分らしい生活を”支援します。」です。応募お待ちしています。

「お一人おひとり生活」を大切にする援助に取り組んでいます。 職員の年齢も幅広く働きやすい環境です。「浜松中央長上苑」が 平成２９年４月に４０床増床しました。

入所９６名、ショートステイ１２名、デイサービス２０名。準個室 タイプの従来型多床室をメインとした特別養護老人ホームです。

急速に進む高齢化社会への対応を担うことを目的に、平成１７年に 介護事業を立ち上げました。快適な生活環境の中で、ご利用の皆様 の尊厳を大切にし、思いやりのある支援を手掛けてまいります。

大正７年創設。東京、長野、静岡に１４の施設を有しキリスト教の 隣人愛の精神に基づき、医療、福祉の総合社会福祉事業を展開して いる。職員数１０６８人。本部東京。

大正７年創設。東京、長野、静岡に１４の施設を有しキリスト教の 隣人愛の精神に基づき、医療、福祉の総合社会福祉事業を展開して いる。職員数１０６８人。本部東京。

お年寄りや施設に入所した方々に明るく元気に接し、責任感とボラ ンティア精神を持ち、毎日の仕事に臨んでいます。デイサービス、 グループホームなどがあります。

高齢者福祉の重要性が高まり始めた、平成９年４月に創設地域の協 カ体制も整い、順調な経営状態を保っている。夏期休暇を完全に消 化するように徹底し福利厚生面でも充実強化を図っています。

「事業数２６０」、「１日の利用者数５６００名」、最大級の事業 規模を誇る社会福祉法人です。「職員数２４５０人」、「年休１２ ０日以上」、「賞与年３回」安定した経営基盤が強みです。