介護のハローワーク求人 - 静岡県 藤枝市

病院と違い生活の場であるため、職員一丸となり「生活の質」の維 持向上を目指しています。 ※看護師については、定年延長あり

病院と違い生活の場であるため、職員一丸となり「生活の質」の維 持向上を目指しています。 ※看護師については、定年延長あり

ご利用者の方々の事を第一に考え、笑顔が絶えない楽しく過ごして いただけるサ－ビスを目指しております。日々介護技術の向上に努 め安心安全な介護を提供します。

「地域で支え地域で看取る」を理念に、生まれ育った地域で安心し て最後まで支えられるように法人全体で取り組んでいます。

「地域で支え地域で看取る」を理念に、生まれ育った地域で安心し て最後まで支えられるように法人全体で取り組んでいます。

様々な企業様を支援出来るよう事業拡大を行っていきます。

様々な企業様を支援出来るよう事業拡大を行っていきます。

楽しく仕事ができる職場づくりを心掛けています。

静岡県内に２８施設を展開、マスコミ各社にも紹介され注目されて いる企業です。今後も、静岡県内全域に新規施設開設を予定。　 　派２２－０１００３９

静岡県内に２８施設を展開、マスコミ各社にも紹介され注目されて いる企業です。今後も、静岡県内全域に新規施設開設を予定。　 　派２２－０１００３９

静岡県内に２８施設を展開、マスコミ各社にも紹介され注目されて いる企業です。今後も、静岡県内全域に新規施設開設を予定。　 　派２２－０１００３９

有給取得率７５％以上１時間単位で取得可能。残業時間はパート０ ～１Ｈ、正社員３Ｈ程度。土曜保育出勤は平日に振替休日として対 応。育休取得率１００％男性育休取得実績あり。看護介護休暇あり

有給取得率７５％以上１時間単位で取得可能。残業時間はパート０ ～１Ｈ、正社員３Ｈ程度。土曜保育出勤は平日に振替休日として対 応。育休取得率１００％男性育休取得実績あり。看護介護休暇あり

会社の経営理念「関わる人すべてが笑顔で」 毎日の仕事を楽しく出来る環境作りを推進しています。様々なアイ デアや意見交換できる、風通しの良い職場環境です。

ご利用者の方々の事を第一に考え、笑顔が絶えない楽しく過ごして いただけるサ－ビスを目指しております。日々介護技術の向上に努 め安心安全な介護を提供します。

静岡県内に４６の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

静かな環境に恵まれた綺麗な施設です。職員が笑顔で働ける明るい 職場です。