静岡県 静岡市のハローワーク求人

静岡県内に４５の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

静岡県内に４５の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

静岡県内に４５の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

静岡県内に４５の事業所（介護施設、障がい者支援、小規模保育園 ）を運営。未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れ ています。資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります。

昭和２９年会社設立順調に売上を伸ばし、日本国内全国の小売店、 卸売業者、ギフト販売業者等に茶の卸売をしています。営業会議等 で、社員の意見も取り入れ、今後発展が期待出来ます。

２０２６年４月に新規オープンする眼科クリニックです。 眼科専門医２名による診察、充実した検査、日帰り手術を提供しま す。

当社は多くのディベロッパーや販売店様にフットワークの軽さと堅 実さに定評を得ております。社長は３０代で起業し、フレンドリー な社風でとても働きやすい環境です。

当社は多くのディベロッパーや販売店様にフットワークの軽さと堅 実さに定評を得ております。社長は３０代で起業し、フレンドリー な社風でとても働きやすい環境です。

当社は多くのディベロッパーや販売店様にフットワークの軽さと堅 実さに定評を得ております。社長は３０代で起業し、フレンドリー な社風でとても働きやすい環境です。

当社は多くのディベロッパーや販売店様にフットワークの軽さと堅 実さに定評を得ております。社長は３０代で起業し、フレンドリー な社風でとても働きやすい環境です。

循環型社会に根ざした商品の開発を通じ、社会環境の改善を提案し ている会社です。福利厚生としてベネフィットステーション、星野 リゾートと契約しています。

カフェのような落ち着いた雰囲気の中で「ここに来ると安心できる 」「自分を認めてもらえる」「だから前向きに頑張れる」をモット ーに掲げ子供たちに寄り添い楽しく学べる塾です。

（株）キャンディルテクトは、 東証スタンダード上場企業（株）キャンディルの連結子会社です。 主に商業施設・オフィスの内装施工、家具の組立サービスの提供

入所１００床（うち短期入所１０床、認知症専門棟４０床）、通所 リハビリテーション４０床

入所１００床（うち短期入所１０床、認知症専門棟４０床）、通所 リハビリテーション４０床

入所１００床（うち短期入所１０床、認知症専門棟４０床）、通所 リハビリテーション４０床

相談しやすく、受診しやすい診療所として、地域の中で高い専門的 医療を提供することを経営理念としています。

入所１００床（うち短期入所１０床、認知症専門棟４０床）、通所 リハビリテーション４０床