土木のハローワーク求人 - 鳥取県

安全、衝生を最重点として最新技術開発の研鑽を行う。老後の生活 安定を確保するため、福利厚生に努力している。

働きやすく快適な環境を実現するために、従業員の意見を取り入れ て各種貸与物や設備の整備を行っています。各種手当も充実してお り、福利厚生にも力を入れています。年間休日１０５日。

企業理念である「常に前向きに鳥取の未来を語り企業の発展に挑戦 する」のもと「Ｔ－Ｎｅｘｔ」をビジョンに掲げております。（詳 しくはＷｅｂで！！）

企業理念である「常に前向きに鳥取の未来を語り企業の発展に挑戦 する」のもと「Ｔ－Ｎｅｘｔ」をビジョンに掲げております。（詳 しくはＷｅｂで！！）

社会に役立つ堅実で模範となる企業を目指しています

積極的に事業参加し、将来に向かってこれから発展するよう、社員 一同、一丸となって頑張っています。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

山陰に適した住まいづくりを行っています。 スタッフの離職率も低く、働きやすい環境づくりに力を入れていま す。

残業ほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい職場環境です。 ベテラン社員が多く在籍していますので、わからないことはすぐに 質問や相談ができます。とても風通しの良い会社です。

創業５０年以上の実績があり、社員数２０名程度の地域密着型企業 です。社員は若年者（２０歳）～熟練者（７５歳）で幅広い年齢層 による知識と経験の共有で若手を中心に活躍しています。

進取の気概で時代の変化に対応し、新しいビジネスモデルを探求し ている。社員の能力向上が会社の発展に不可欠であるとの経営方針 から、研修、資格取得に積極的にバックアップしている。

当社は西日本旅客鉄道（株）の１００％出資の子会社であり、本社 は大阪市にあります。他に広島、岡山、北陸、山陰に各支店があり 、総合コンサルタントを目指し社会に貢献します。

１９６１年創業と長い歴史のある総合建設会社。鳥取県西部地区を 中心に幅広い業務を堅実に行っています。

島根県東部から鳥取県西部区域で舗装工事を中心に仕事をしていま す。米子市の美保テクノスのグループ企業なので、レクリエーショ ンやボランティア活動も積極的に行っています。

１９６１年創業と長い歴史のある総合建設会社。鳥取県西部地区を 中心に幅広い業務を堅実に行っています。