ケアハウスのハローワーク求人

特別養護老人ホームとしては富山県で最大級の規模（入所１５０床 、短期入所３０床）、新規採用職員は独り立ちまでマンツーマンで 指導します。リフレッシュ休暇制度（特別休暇）があります。

特別養護老人ホームとしては富山県で最大級の規模（入所１５０床 、短期入所３０床）、新規採用職員は独り立ちまでマンツーマンで 指導します。リフレッシュ休暇制度（特別休暇）があります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

特別養護老人ホームとしては富山県で最大級の規模（入所１５０床 、短期入所３０床）、新規採用職員は独り立ちまでマンツーマンで 指導します。リフレッシュ休暇制度（特別休暇）があります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

「太陽と音楽と香りと語らいを」をテーマに従来の老人ホームのイ メージを一新すべく、生活環境の整備に重点を置き、皆様が暮らし やすい明るい施設作りを職員全員で目指しています。

社会福祉を目的として平成１０年に設立された明和会は「福祉を通 して明るく豊かな地域社会をつくります」という基本理念のもと地 域に根付いた福祉サービスを提供するため幅広い年代の職員が在籍

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

奈良東病院を中心に医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げている ように利用者中心に考えた医療・看護・介護を行っていきます。 高齢者の方が満足して頂けるサービスを目指しています。

「太陽と音楽と香りと語らいを」をテーマに従来の老人ホームのイ メージを一新すべく、生活環境の整備に重点を置き、皆様が暮らし やすい明るい施設作りを職員全員で目指しています。

゛輝いて　いのち″を基本理念として、常に利用者の皆様が、やす らぎの中で眸を輝かせて豊かにいのちを燃焼させて下さることを願 いつつ日常の介護、生活支援にあたっています。

奈良東病院を中心に医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げている ように利用者中心に考えた医療・看護・介護を行っていきます。 高齢者の方が満足して頂けるサービスを目指しています。

『利用者の立場に立って考え、そして行動する』を法人の理念とし 、福祉・介護の様々なサービスを展開しています。職員の福利厚生 にも力を入れ、明るく活気のある職場になっています。

『利用者の立場に立って考え、そして行動する』を法人の理念とし 、福祉・介護の様々なサービスを展開しています。職員の福利厚生 にも力を入れ、明るく活気のある職場になっています。

奈良東病院を中心に医療・福祉を幅広く提供。理念にも掲げている ように利用者中心に考えた医療・看護・介護を行っていきます。 高齢者の方が満足して頂けるサービスを目指しています。

・高齢者介護事業全般 ・障害者福祉サービス・障害児通所支援事業 ・総社市日中一時支援事業等

・高齢者介護事業全般 ・障害者福祉サービス・障害児通所支援事業 ・総社市日中一時支援事業等

・高齢者介護事業全般 ・障害者福祉サービス・障害児通所支援事業 ・総社市日中一時支援事業等

特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、地域包括支 援センター、居宅介護支援事業等、高齢者事業を多岐に渡り行って おります。

緑豊かな環境にありながら、福岡市へのアクセスも便利な場所にあ ります。また、近くに大型ショッピングモールもあり、仕事帰りに 買い物をするにも便利です。