ケアマネージャーのハローワーク求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成２８年３月　居宅介護支援事業所開設、令和元年５月　訪問介 護事業所開設。地元で子育てをした代表が地域貢献と「働きたい方 に輝ける場」を作るために立ち上げた会社です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

スポーツジムやカフェを融合した雰囲気です。マシン類も最新のも のを取り揃えています。職員配置が手厚く、教育体制も整えており ますので、介護未経験者でも安心して働いていただけます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

・進行性の難病を患われた方が、可能な限り現状を維持し安心して 自分らしく生活ができる環境作りを目指しています。 ・社員の処遇改善に力を入れています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

有料老人ホーム、サ高住メインのケアプランセンターです 近畿・中部をはじめ、関東から沖縄まで現在担当してます

地域のみなさまの地域活動や福祉ボランティアを応援し、福祉保健 に関するご相談ともども身近な相談窓口となっています

ご利用者様へ安心、安全な生活環境の提供する上で切っても切れな い専門の医療施設を併設しています。職員へは安心して働ける介護 機器（リフト、ミスト浴等）物心両面の幸せの実現を目的とする。

キリスト教理念に基づき、支援が必要な方に寄り添うケアを提供。 ＹＭＣＡグループ全体では、財団法人・学校法人・有限会社を運営 し、幅広い事業を実施している。

スタッフ同士、交流しながら仲良く楽しんで仕事をしております。 ご応募お待ちしております。

スタッフ同士、交流しながら仲良く楽しんで仕事をしております。 ご応募お待ちしております。

スタッフ同士、交流しながら仲良く楽しんで仕事をしております。 ご応募お待ちしております。

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企業理念‘笑顔を作り、笑顔をわけ合い、笑顔を広げる’　 専門知識を活かし、人との関わりを大切にする地域に密着した企業 を目指しています。

『どんなひとも断らない』を合言葉に 地域に根付いた施設づくりを目指しています

盛南地域にミッキーとミニーがお出迎え。特養・老健・病院で働い ていた経験豊富な職員（２０代～７０代）が揃っています。月１回 研修あり、介護のスキルアップも目指せます。

医療と介護で地域に貢献しています。病院　中間施設、在宅と一貫 した治療と介護を目指しております。人と人とのつながりを大切に します。