ケアマネージャーのハローワーク求人

２０１６年設立のまだ若い会社で、職員も利用者さんも元気です。 レッドコードという器具を使ったスリレグセラピーが主なリハビリ で、運動しながら声を出したり脳トレもしております。

スタッフ間の仲がよく、コミュニケーションがとりやすい職場です 。Ｈ２９年新築事務所へ引越し、１Ｆでリハビリ型ディサービスを 運営しています。Ｒ７年２月１日サテライト守口を開所しました。

スタッフ間の仲がよく、コミュニケーションがとりやすい職場です 。Ｈ２９年新築事務所へ引越し、１Ｆでリハビリ型ディサービスを 運営しています。Ｒ７年２月１日サテライト守口を開所しました。

◆サロン感覚のオシャレな施設◆ご利用者の誕生日をお祝いする「 お誕生日会」をはじめ、ひな祭り・七タ・Ｘマス等の季節行事を取 り入れたプログラムにより、お仲間との交流を大切に育みます。

高齢者に心のこもった、且つ質の高いサービスの提供が出来る様、 職員一同、日々自己研鑽をする施設。

高齢者に心のこもった、且つ質の高いサービスの提供が出来る様、 職員一同、日々自己研鑽する施設。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

高齢者の生活を支援することを目的とし、地域密着サービスと介護 支援専門員による介護支援を行う。グループ会社とともに食と介護 を通して、地域社会に貢献することを目的としています。

在宅強化型の老健として、介護を必要とされるお年寄りの方に、安 心して快適にご利用して頂き、また、持てる力の維持の為リハビリ に力を入れて、ＡＤＬの向上を目指しています。

看護師が２４時間常駐している 住宅型有料老人ホーム（ナーシングホーム）

利用者様の視点にたって介護サービスを提供しています。 明るく楽しい職場です。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

脳神経内料と循環器科との素早い連携により早期発見、早期治療に 取り組み、スタッフ一同、医療サービスの向上に努めています。 平成２４年に医療法人社団　スバル、設立。

要介護状態にある認知症高齢者の社会的孤立感の解消・心身機能の 自立並びにその家族の身体的・精神的な負担の軽減を図ることを目 的とし、認知症対応型共同生活介護サービスを提供する。

早くから認知症の早期発見・維持改善を元に完成した施設群が、予 防教室をはじめ、通所、入居サービスまで各ステージにあわせた万 全の体制でシニアライフを応援します。　☆【Ｆ２４－１５】

大事なのは『人』、とにかく人のつながりがすべてのあたたかみの ある会社です。働く仲間全員が助け合い、励まし合い、応援し合っ ています。出逢いに感謝

福利厚生システムを導入し、職員のリフレッシュに役立っています 。定期的に研修に参加する事により、レベルアップに勤めています 。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

事業所は和気藹々とした働きやすい環境の職場です。