ケアワーカーのハローワーク求人

常に良質で心の触れ合う暖かい介護を運営理念として職員に対して は院内外の研修会に積極的に参加させ、職員全体研修会や会議等を 通し個人の意見、提案を大切にしている。

約１０拠点で３９事業を展開する社会福祉法人です。成果が適正に 評価される仕組みやスキルアップのための研修制度が充実していて 、働きながらの資格取得も可能です。

約１０拠点で３９事業を展開する社会福祉法人です。成果が適正に 評価される仕組みやスキルアップのための研修制度が充実していて 、働きながらの資格取得も可能です。

利用者の潤いと安らぎの中で毎日を生き生きと生活して頂くこと。 そして家族の精神的、肉体的負担を少しでも軽くし、安心とゆとり のある生活をして頂くこと。

福岡県「子育て応援宣言企業」に登録 ワークライフバランス充実のため、仕事と家庭の両立を支援し、 快適な職場環境の形成に努めています。

熊本県内の民間最大規模を誇る桜十字グループが経営母体です。当 グループは年々成長を続けており経営基盤が安定しているため長く 安心して働くことができます。

奈良市　西の京・大安寺地域に根差し、高齢者・児童の福祉医療サ ービス事業を展開し、お客様をトータルにサポートできる体制を 整えています。

福祉サービス事業であり老人対象の仕事である。老人に対して常に 敬愛の心で接する事を志し、実践の職場である。

福祉サービス事業であり老人対象の仕事である。老人に対して常に 敬愛の心で接する事を志し、実践の職場である。

高年齢者の多様化したニーズに対応すべく医療・介護・リハビリ機 能技術の研鑽に努めています。また、地域ケアを心がけた働きがい のある病院です。

研修制度の充実と、資格取得支援制度（お祝金・資格手当支給）な どにより、スキルアップを支援します。マラソンやフットサルをは じめ職員同士でクラブを作り活動するなど明るく元気な職場です。

「ひとりのために寄り添う」を基本にご利用者の希望にそった介護 を目指しています。「安全・安心・清潔」な環境作りとともに職員 には長く勤めて共に成長してほしいと願いサポートします。

「ひとりのために寄り添う」を基本にご利用者の希望にそった介護 を目指しています。「安全・安心・清潔」な環境作りとともに職員 には長く勤めて共に成長してほしいと願いサポートします。

地域に根ざした、安心して入院できる病院を目指しています。心お きなく病気をいやし、再び家庭へ、社会に復帰できるお手伝いので きる病院になれるように努力を続けています。

京都で最初の高齢者福祉施設。現在、京都で最大規模の特別養護老 人ホームをはじめ伏見醍醐・山科地域を中心に地域に根差した多様 な福祉・介護事業を実施。令和３年に創設１００周年を迎えた。

ご利用者、職員及び家族、法人がそれぞれ幸せになることを目指し ています

ご利用者、職員及び家族、法人がそれぞれ幸せになることを目指し ています