サービス提供責任者のハローワーク求人

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

『あなたに会えてよかった』と言われる介護サービスの実現を目指 し、首都圏を中心に１３０施設以上の有料老人ホーム・デイサービ スセンター・グループホーム『イリーゼ』を運営しています。

『あなたに会えてよかった』と言われる介護サービスの実現を目指 し、首都圏を中心に１３０施設以上の有料老人ホーム・デイサービ スセンター・グループホーム『イリーゼ』を運営しています。

『利用者さんの気持ちに寄り添った介護をしていきたい』という思 いから立ち上げた会社。利用者様もスタッフも等しく大切に想い、 皆が幸せに生活していく術を日々考えています。永年勤続者多数！

今までの地域に根ざした在宅介護で培った基盤をもとに、介護業界 だけにとらわれず、様々な分野に目を向けています。働く方にもそ れぞれのご都合にあわせて働いて頂いています。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

今までの地域に根ざした在宅介護で培った基盤をもとに、介護業界 だけにとらわれず、様々な分野に目を向けています。働く方にもそ れぞれのご都合にあわせて働いて頂いています。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

１２棟の高齢者住まい「銀木犀」を運営。住んでいる人の自発性が 発揮出来る環境を整える事に力を入れている住宅です。働く人たち が安心して仕事に取り組めるよう社員教育にも力を入れています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

家庭的な介護をモットーに地域に根ざした介護を目指しています。 勤務日数・時間等幅広く相談に応じさせていただきます。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

利用者様はもちろん、スタッフ一人ひとりも大切にします。相談し やすく、協力しながら成長できる働きやすい職場です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。