ショートステイのハローワーク求人

高齢者の心身の機能維持・回復を図り、日常生活の自立を助けるた めに理学療法・作業療法その他必要なリハビリテーションを行い地 域に密着した施設を目標。

老人ホームにおいては、家庭的な雰囲気づくり、自立の尊重、地域 との交流を重んじている施設。

高齢者の心身の機能維持・回復を図り、日常生活の自立を助けるた めに理学療法・作業療法その他必要なリハビリテーションを行い地 域に密着した施設を目標。

働く方々のモチベーションを高めてもらうための業績に対するイン センティブ制度やアイデア提案制度の導入等、自分自身を育んでい ける環境を整え、自律的に課題解決できる組織を目指しています。

「私たちは世界一仲間を大切にするチーム」を目指します。この理 念を元に、ご利用者はもちろん職員の幸せ創造のために邁進してい ます。

「私たちは世界一仲間を大切にするチーム」を目指します。この理 念を元に、ご利用者はもちろん職員の幸せ創造のために邁進してい ます。

地域福祉の拠点として老人の豊かな生活に寄与する。働きやすい環 境を第一に考え職員にとってもやりがいある職場。令和元年５月１ 日に東京都世田谷区にカフェテラス併設の特養ホームがオープン。

地域福祉の拠点として老人の豊かな生活に寄与する。働きやすい環 境を第一に考え職員にとってもやりがいある職場。令和元年５月１ 日に東京都世田谷区にカフェテラス併設の特養ホームがオープン。

介護老人保健施設（入所５６床。通所２０名）

介護老人保健施設（入所５６床。通所２０名）

特別養護老人ホーム凪の郷は令和３年１２月１日にオープンしまし た。職員一人一人が生き甲斐を持ち働きやすい環境を整えた施設経 営を目指しています。

老人福祉法の基本的理念に則り、利用者の基本的人権を尊重し、ラ イフサイクルの最終ステージを安心と希望のあるものにできるよう 最大限の努力をもって福祉サービスの堤供ができるよう目指す

職員待遇の向上を図り、萌えキャラを導入して若い世代へのイメー ジ向上に努めるなど先進的な取り組みを続ける社会福祉法人です。

職員待遇の向上を図り、萌えキャラを導入して若い世代へのイメー ジ向上に努めるなど先進的な取り組みを続ける社会福祉法人です。

職員待遇の向上を図り、萌えキャラを導入して若い世代へのイメー ジ向上に努めるなど先進的な取り組みを続ける社会福祉法人です。

職員待遇の向上を図り、萌えキャラを導入して若い世代へのイメー ジ向上に努めるなど先進的な取り組みを続ける社会福祉法人です。

職員待遇の向上を図り、萌えキャラを導入して若い世代へのイメー ジ向上に努めるなど先進的な取り組みを続ける社会福祉法人です。

一日６名までの利用者様の支援を行います。少人数で家庭的なサー ビスを提供します。

それぞれの園の理念・目標です。【介護：府中みどり園】自分が年 老いた時生活したいと思える園。【認定こども園・保育園】太陽の 輝きと土の温もりを大切にした園。

要介護老人への医療、介護サービスの提供　 地域密着、そして職員にやさしい職場を目指しています。