デイサービス送迎のハローワーク求人

福祉用具の製作・販売・レンタル・デイサービス・ショートステイ と福祉全般の事業展開をめざしています。

日高病院の関連会社で、日高病院と共に発展し続けている会社です 。

急性期から維持期まで一貫したリハビリテーションを実施します。 意欲のある方、ぜひ応募してください。

日高病院の関連会社で、日高病院と共に発展し続けている会社です 。

認知症対応型デイサービスで、地域密着型として介護度５までの方 が通所している施設です。

「ありがとう」をやりがいに「分かり合える介護で幸せを」の 想いで親切指導で技能向上を応援 安心して働ける環境作りに手を抜きません。

ＧＯＥＮの人生を、あなたと共に。の企業理念を基に 挨拶ではじまり、挨拶でつながる組織です。

福祉施設運営の他にも、福祉用具貸与、居宅介護支援、不動産事業 も行っています。今後も新規施設の展開を予定しています。 残業も少なく、働き易い職場環境を目指しています。

介護保険の理念の一つである「自立支援」を使命として 利用者の心身機能を向上させ、自立性の回復を図る

感謝がこだまする職場，素直に「ありがとう」と言える職員の集団 を目指す会社です。

ＩＣＴ化（音声入力記録アプリ、大型モニター導入など） 「自立支援型介護」を推奨し、お客様とスタッフ、 地域の方との笑顔の輪をつなぎます。

昭和５９年創業以来、平成元年に医療法人化をして、平成４年より 老人デイケアも開設する。地域医療に根ざして順調に業績を伸ばし ています。明るく、活気のある職場です。

代表らが培った生体医工学知識に基づき、地域包括ケアシステムに おける認知症ケアの中核となる事業を目指す。代表は日本早期認知 症学会名誉理事長。若い方から高齢者の方まで広い年代が勤務。

社名のおもいやりに現われていますように、目配り気配り心配りを モットーに利用者さん中心に物事を全て考えています。

万葉の里の仕事、それは”ひと”あってこそと考えています。スタ ッフが「万葉のさとで仕事ができてよかった！万葉のさとで働くこ とが楽しい」と感じられる職場環境づくりに力をいれています。

万葉の里の仕事、それは”ひと”あってこそと考えています。スタ ッフが「万葉のさとで仕事ができてよかった！万葉のさとで働くこ とが楽しい」と感じられる職場環境づくりに力をいれています。

福岡市西区に二つの施設と各種居宅介護サービスを展開し、早良区 にはデイサービスセンターと障がい児の支援施設があります。職員 研修に力を入れ、内外を問わずに研修の機会を取り入れています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

少子高齢化に伴い介護事業者に対しての社会的期待度は高い。 当社においては、ホスピタリティーマインドと高度な技術に裏づけ された満足度の高い介護サービスの提供を目指しています。

ひとりひとりの伸びようとしている力をキャッチし自己実現に 向けた生きる力を育む