マネージャーのハローワーク求人

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

利用者様・家族様の気持ち・思いに寄り添う訪問看護・訪問介護・ 通い・泊まりを提供しています。医療的ケアの必要な方が安心して 、ご利用できる施設です。

利用者様・家族様の気持ち・思いに寄り添う訪問看護・訪問介護・ 通い・泊まりを提供しています。医療的ケアの必要な方が安心して 、ご利用できる施設です。

運営理念：人を癒すやさしいケアに努めます。人に役立つ施設とす るよう努めます。知識・技能の向上に努めます。健康の保持・増進 に努めます。地域に貢献できるよう努めます。

利用者様の思いなどを汲み取りながら、スタッフ一同明るく楽しく 活気ある雰囲気の中で皆様と接しています。職員は定着率が高く長 く勤めている人が多いです。年に数回、職員の食事会等あります。

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日本の首都圏を支えるとともに地域に密着した事業を行うエネルギ ーサービスのリーディングカンパニー

各地の主要都市に「こども英語・英会話専門校」９６校を展開、企 業としての経営資格の全てを「こどものための英語教育」に特化し た特色ある企業経営・運営を図っています。

社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアヘ就職 して良かった」と自信と誇りを持って就業出来る環境を確立し、 最高のサ一ビスを提供出来る様に日々努力を惜しみません

病床数３７床　看護基準　１０：１　（地元で５０有余年）　 入院患者様の多くは整形外科の傷病です。年間手術数約２５０例　 救急告示あり（夜間の搬送は殆どありません。）

離職率の低い会社です。同一建物に、住宅型有料老人ホーム・デイ サービス・ヘルパーステーション・居宅介護支援事業所を運営して おり、有料は業者紹介の方はいません。

高齢者向けの配食サービス、子どもの自立支援学習を目的にデジタ ル教材を用いて塾運営をしています。

お客様の心地よい住環境を実現するため、コミニケーションをとり コーディネート販売をしております。随時スキルアップのため勉強 会をしています。

老人ホーム・デイサービス、放課後等デイサービス他、介護サービ スを提供している企業です。成長著しく安定した企業です。 ホームページｈｔｔｐ：／／わらく．ｃｏｍ

地域に根差した福祉サービスを幅広く展開している会社です。

整形外科の特色を生かした診療だけでなく、予防医学、福祉にも力 を入れている。診療所の他に、老健施設、さまざまな在宅介護サー ビスも行っている。　２２３

地域に根差した福祉サービスを幅広く展開している会社です。

環境に優しいものづくり企業をめざし、今まで蓄積された技術をも とに業界のニーズに応え社会の変化を先取りしつつ、従業員一人ひ とりがプロ意識を持ち責任あるものづくりに励んでいます。

環境に優しいものづくり企業をめざし、今まで蓄積された技術をも とに業界のニーズに応え社会の変化を先取りしつつ、従業員一人ひ とりがプロ意識を持ち責任あるものづくりに励んでいます。

環境に優しいものづくり企業をめざし、今まで蓄積された技術をも とに業界のニーズに応え社会の変化を先取りしつつ、従業員一人ひ とりがプロ意識を持ち責任あるものづくりに励んでいます。