モニタリングのハローワーク求人

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

児童福祉法に基づく障害児通所事業等を展開している特定非営利活 動法人

働きやすく、スタッフ、子供たちが安心して通える会社にしていき たいです。

令和３年１０月に設立した事業所です。日高町には訪問介護事業所 が少ない為、地域に貢献していきたいと思います。

「共に歩きませんか」を理念に、年齢層様々なスタッフが力を合わ せて、お客様のニーズに沿ったサービスを常に考え、職員同士のコ ミュニケーションも大切にしています。

「こころがイキイキ」をテーマに、幼少期から高齢期までライフス テージに合わせて、利用者の皆さんがその人らしくイキイキと生活 できるよう支援を行っています。

平成２１年１０月会社設立、平成２２年２月開業と、まだまだこれ からの会社ですが、その分メンバーの努力と協力次第で楽しみな職 場である。

家庭環境や障害にとらわれない平等な保育を心がけています。 とことん子どもたちに寄り添った活動と対応を実践しています。

当施設は要介護高齢者の在宅生活を支援しています。 平成１７年にはＩＳＯ９００１の認証を取得しています。　 　・

「和」と「輪」を大切に人と人とのつながりを重視した法人運営を 行なっています。利用者様からの厚い信頼をいただいて、事業を順 調に運営しております。

「和」と「輪」を大切に人と人とのつながりを重視した法人運営を 行なっています。利用者様からの厚い信頼をいただいて、事業を順 調に運営しております。

家庭環境や障害にとらわれない平等な保育を心がけています。 とことん子どもたちに寄り添った活動と対応を実践しています。

福祉の仕事はヒトの暮らしを楽しくする事。つながる×つなぐ×暮 らすというコンセプトで社会や地域とつながるイベント企画を日常 的に開催し開放的で活気のある街のような施設づくりを行います。

福祉の仕事はヒトの暮らしを楽しくする事。つながる×つなぐ×暮 らすというコンセプトで社会や地域とつながるイベント企画を日常 的に開催し開放的で活気のある街のような施設づくりを行います。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

介護が必要となった高齢者の方とそのまわりの家族の方が安心して 在宅生活を続けていける様に介護・医療面等、トータルにケアサポ ートをさせていただく会社です。