介護保険請求のハローワーク求人

関東を中心に全国的に病院や老健施設等を経営しており、関連事業 所は１００ヶ所以上を展開し、１万人を超える職員が働いています 。

創業は昭和５０年で１２の老人関係施設と身障施設を運営し伝統と 実積があります。福祉ニーズは今後益々高まると思われます。働き ながら資格が取れ継続雇用制度により定年後も継続して働けます。

関連法人に特定医療法人晴和会「あさひが丘ホスピタル」、老人保 健施設「忘れな草」との連携をとっています。法人理念として「弱 者救済」を掲げ、身寄りのない高齢者も積極的に受け入れています

地域の方々のニーズに応えられる医療・介護を目指しております。

介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、訪問介護、通所介 護、居宅介護支援、就労継続支援Ｂ型、相談支援事業と介護保険法 、障害者総合支援法に基づく在宅介護支援運営業務を行う。

対象者にとっての「普通の暮らし」「当たり前の生活」の再現と「 人権を守る」という事を理念に掲げ、生活支援を行います。

介護が必要な高齢者に対し、在宅復帰を目標に、医学的管理のもと 多職種協同による総合的ケアサービスを行い、再び住み慣れた地域 や家庭での生活ができるようにお手伝いします。

杉並区・中野区・練馬区をメインにたくさんの利用者様に喜んでい ただいています。ス夕ッフの平均年齢も幅広いです。

西多摩エリアで管理物件数Ｎｏ．１の不動産管理業務を営んでおり 、事業内容としては、不動産管理業のみならず、介護事業も展開し ている将来益々発展していく会社です。

人事考課を重視し、頑張り次第で昇給率は変動します。

当園は創設当初の基本理念「仁愛」「誠実」「研鑽」の趣旨に立ち 、施設福社サービスとしてふさわしい質の確保と向上を念頭に置き 、信頼感に満ちた施設作りを目指しております。

家庭的な宅老所の通所介護サービスです。

医療法人黒潮会が、平成４年５月　リハビリテーション施設として 介護老人保健施設を開設。併設の田辺病院と連携し、地域に根差し た医療・介護サービスを提供している。

利用者・家族・地域に望まれる組織作り、社会資源の供給を促進 する

高齢者医療・介護・リハビリの拠点として要介護状態と認定された 方に対し、有する能力に応じ自立した日常生活が営めるよう支援す るとともに、在宅への復帰を目指したサービスを提供致します

２００４年川崎の地で認知症デイサービスの事業からスタートし 太陽光発電や認知症保険を展開。川崎の困ったを支援し続け グループ会社３７社に成長。川崎の地に根付いた事業を展開。

介護事業においては独自のキャリアパス制度を整備し、就業時間中 の研修や資格取得応援制度等キャリアアップのサポートも充実して います。

・

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。