介護支援専門員のハローワーク求人

当社は新しい会社として、これから従事していだだける職員と共に 活気ある職場を造っていきます。介護に関する様々な意見・アイデ アを反映させられる会社です。

当社は新しい会社として、これから従事していだだける職員と共に 活気ある職場を造っていきます。介護に関する様々な意見・アイデ アを反映させられる会社です。

内田病院関連施設（銚子市）　 【１２０３－１３７－９】

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

１８歳から７９歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いていま す。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入 社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

１８歳から７９歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いていま す。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入 社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資 格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続 表彰制度あり。

開設８３年目の全国法人として東京国分寺市を中心に活動、子育て 支援の病児保育や地域密着の医療福祉活動を実践し、福利厚生とし て職員用保育室や社員寮、山梨県に保養所を完備しております。

内科・リハビリを主体とした内科系病院で、他に介護医療院や老人 保健施設を有し、地域医療及び福祉に力を入れています。

１８歳から７９歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いていま す。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入 社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

残業ゼロ・育児休業などワークライフバランスを意識した組織運営 のほか、企業価値を高めるための複数のプロジェクトチームを組織 するなど、県内でも先進的な取り組みを進めている法人です。

在宅勤務の就業形態を採用しており、通常は出社不要です。また、 事務員さんの雇用によりＦＡＸ対応や提供票送付作業、実績入力等 のケアマネに関する付帯業務がなく、負担は圧倒的に少ないです。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

地域の皆様が住み慣れた地域で安心して生活していただける「福祉 のまちづくり」の実現を目指し、活動を行っています。

介護を必要とする方とその家族に快適な生活を提供したいという想 いから「介護のトータルカンパニー」として幅広く事業を展開して おり、なかでも福祉用具レンタル事業は県内トップシェアです。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

介護を必要とする方とその家族に快適な生活を提供したいという想 いから「介護のトータルカンパニー」として幅広く事業を展開して おり、なかでも福祉用具レンタル事業は県内トップシェアです。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

創立１６年目の会社です。レベルアップを目指し、職員一同意見を 出し合いながら仕事をしています。