介護のハローワーク求人

医療依存度の高い方や難病を抱える方、看取りを希望される方に向 けて、２４時間看護師常駐の体制で安心・安全な住環境と心のこも ったサービスを提供しています。

人材を育てる。をモットーとして入社時の研修はもちろん職能等級 別研修、外部研修サポートなど入社後の知識・技術の向上、専門性 の強化など研修制度が充実しており、キャリアアップができます。

京都市内に２拠点、宇治市内に２拠点、城陽市内に２拠点、木津川 市内に１拠点、合計７拠点にて事業展開しています（特別養護老人 ホーム４箇所、ケアハウス２箇所、デイサービス７事業ほか）

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。

ノーマライゼーションの実現をめざして、地域型福祉、在宅福祉サ ービスを実践していきます。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

当法人では施設に入居する前の生活を施設でも継続してもらえるよ う、一人ひとりの生活に個別に寄り添うケアを大切にしています。 研修体制が充実しており未経験者でも安心できる環境です。

出会いから別れまで、担当した介護支援専門員が責任を持って利用 者様を支援しております。また、在宅支援としてデイサービス、市 民活動ボランティア等の事業を併設しております。

利用者を中心とした個別処遇の徹底、職員間の介護技術の向上及び 知識の習得、地域社会に開かれた施設作りの３点を基本としたサ－ ビス提供。　【熊谷地区雇用対策協議会会員】

入居者ファーストかつ職員満足度の高い職場環境を目指して人員、 設備に投資しています。

昭和６２年より、高齢者の方々の施設運営あるいは在宅サービス等 の福祉事業全般にわたり充実を図り、地域への貢献を目指している 。

心を成長させ思いやりを大事に従業員達で介護を学びます。 たのしいや笑顔と熱意で仕事に取組み、訪問介護を通して、お客様 と出会い「生活を支える」と「心の繋がり」を大切にします。

訪問看護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業、デイサー ビス、訪問介護を展開し、地域の方々の生活を本気でサポートして います。

「一緒に笑って、一緒に楽しく、一緒に歩んで行こう」という理念 を持ち、常に職員さんを大切にし、楽しく相談しやすい環境を目指 している会社です。

京都市内に２拠点、宇治市内に２拠点、城陽市内に２拠点、木津川 市内に１拠点、合計７拠点にて事業展開しています（特別養護老人 ホーム４箇所、ケアハウス２箇所、デイサービス７事業ほか）

地域に根ざした医療の提供をめざしています。

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。

「自由を支え、友に輝く」を企業理念とし、私たちは関わるすべて の人の自由を尊重し、一人ひとりが輝く未来を創造します。

当法人では施設に入居する前の生活を施設でも継続してもらえるよ う、一人ひとりの生活に個別に寄り添うケアを大切にしています。 研修体制が充実しており未経験者でも安心できる環境です。

出会いから別れまで、担当した介護支援専門員が責任を持って利用 者様を支援しております。また、在宅支援としてデイサービス、市 民活動ボランティア等の事業を併設しております。