介護のハローワーク求人

「ケアパートナーで元気に」をスローガンに”人”を基軸として、 お客様や子ども、ご家族様や保護者の皆さま、そして地域の皆さま に「価値ある独自のサービスやケア」を提供してまいります。

介護事業の最大手。 介護資格教室３００か所、介護拠点１８００か所のノウハウで、 充実の研修体制とライフステージに合わせた働き方を提案します。

浴槽の軽量化、電子カルテの導入、最近ではお客様を浴槽に移動さ せる際の負担軽減を目的としたマルチ担架シートを導入中。職場環 境の改善、職員の負担軽減に取り組んでいます。

平成１５年栗原市に介護老人保健施設開設。一関から仙台、名取と 介護老人保健施設、グループホーム、有料老人ホーム、ケアハウス を運営。家族的で過ごし易い雰囲気を提供しております。

セントケア・ホールディング株式会社の地域会社。安定した基盤で 研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿った研修と各々に 合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。

「白鳥苑」は医療法人社団いけの医院が栗原市で運営するサービス 付き高齢者向け住宅です。上質なサービスを医業、介護業を通して 提供させて頂けるよう様、職員一同取り組んでおります。

急性期からリハビリテーション・在宅医療まで切れ目のない医療を 提供するとともに、安心して住み続けられるまちづくりを目指すた め、地域の健康づくり活動に力を入れています。

サービス付き高齢者向け住宅事業を主体として、各介護事業所を 小山市の羽川と犬塚にて３拠点、介護付き有料老人ホームを西城南 に、通所介護事業所を犬塚にて運営しております。

自宅のような空間づくりを目指し、職員が協力しながらサポートし ております。同法人の東邦病院との医療的なバックアップがござい ますので利用者も職員も安心できる環境が整っております。

社会福祉法人なので、社会に尽くせるよう、特に地域の方との交流 を深めながら高齢者の方ヘの介護も提供しています。又、自然に触 れられる環境を整え緑に囲まれた施設運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

地域の高齢者福祉施設として、優しい心と思いやりをもって利用者 さんに接し、笑い笑顔を絶えないサービスを提供していきます。

昭和６１年に設立以来、経営理念「ゆっくり　いっしょに　たのし く」を掲げて地域の皆様とともに歩んで参りました。介護事業、通 販サイト、スクール事業、エアコンクリーニング事業展開中。

「ゆめさと」は木造、土壁工法により、家庭に近い日々の生活を利 用者の方に過ごして頂けるよう、スタッフ一同楽しく明るい職場づ くりに努めています。

ご入居者様の様々なニーズにお応えできるよう、人員を配置してい ます。ご入居者様に寄り添ったケア、安心のサービスを心掛けてお りスタッフ同士の協力体制の下、働いて頂けます。