介護のハローワーク求人

個人の尊厳を保持し、今までの生活が継続できるよう、自律に向け た支援を目的とします。　 　１６４

「近所で生活費が節約できる店」をコンセプトに、物価１／３を目 指して、１円でも安く販売できる仕組みをつくり、世の中に社会貢 献できるチェーンストアを目指しています。

地域に密着した医療で、患者様に「あんしんとまごころ」を提供し ています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケ アを実現しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

個人の尊厳を大事にし、入居者の意思及び人格を尊重します。 明るい家庭的な雰囲気を有し、地域や家族との結びつきを重視した 運営を行います。

４事業を同一事業所で展開。質の高いサービスを提供。 サービス付き高齢者向け住宅は近隣の医院と連携する事で、入居者 様の介護・医療をトータルでサポート。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

平成１８年５月に設立した会社です。地域に密着した介護サービス を提供して参ります。

患者さん本位の医療と福祉を目指し、地域中核病院として、プライ マリケアから回復期と慢性疾患管理、さらに地域で生活を続けられ る在宅療養の支援システムを構築しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサー ビスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛 される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

職種間の垣根をなくし、風通しの良い職場へと変革。充実した研修 制度で確かな介護技術を習得し、職員の健康管理を常に考え、子育 てや介護に理解のある法人です。

あたたかい家庭的な雰囲気で家庭復帰を目指し、利用者の自立した 生活を支援する。

老人保健施設、老人ホームがあり医療・高齢者介護において宇和町 の中心的な役割を担っている。 育児休業・介護休業取得制度あり

介護・社会福祉の事業所です。高齢者及び障害者の自立支援めざし ています。　 運営方針は、働きやすい職場づくりです。　ＭＹ

スタッフ全員元気一杯の会社です。してあげるのではなく、させて もらえるをモットーにみんな頑張っています