介護のハローワーク求人

「自由を支え、友に輝く」を企業理念とし、私たちは関わるすべて の人の自由を尊重し、一人ひとりが輝く未来を創造します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当法人は岩手県雫石町鴬宿温泉街に隣接した病院と、併設する介護 療養型老人保健施設のほか、岩手県西和賀町にて診療所と介護老人 保健施設を運営しております。

平成９年８月法人設立。現在ケアハウス（軽費老人ホーム）、特別 養護老人ホーム及びショートステイ、グループホーム、就労支援事 業所を運営。地域に貢献する総合福祉施設を目指しています。

“常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中 その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です　 更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

医療法人並木会は、介護老人保健施設を４施設（天白区、春日井市 、阿久比町）病院、各種在宅支援事業を運営しており、長年培った 老人看護、介護のノウハウを活かして躍進中です。

社会福祉法に基づき設立された民間の福祉団体で、民間組織として の自主性と広く住民や社会福祉関係者に支えられた公共性をあわせ もつ団体。

地域に根ざした高齢者介護サービスの提供を目的として創業。高齢 者が在宅で生活出来るよう介護からバリアフリー工事までトータル で提案する、将来性の高い事業です。

「自由を支え、友に輝く」を企業理念とし、私たちは関わるすべて の人の自由を尊重し、一人ひとりが輝く未来を創造します。

利用者様の尊厳を守り、個々のペースを大切にし、思い寄り添うデ イサービスです。自立を助け必要とされる部分の介助をチームワー クでカバーします。

充実した新任研修とエルダー制度の導入によるサポート体制を確立 しています。未経験の新人でも安心して働ける職場です。

東証スタンダード上場（三菱商事グループ）。安定した基盤のもと 、業界のリーディングカンパニーとして成長し続けています！ また、安定して働ける体制作りにも力を入れています。

プリセプター制度（教育担当職員が新人職員をマンツーマンで指導 する新人研修制度）を導入、職員研修会も充実しており、職員は常 に自己研鑽をし、人間性と専門性の向上に努めます。

１．介護老人保健施設ケアホームフォーシーズン・フォーシーズン 訪問介護・訪門介護ステーション・ケアプランセンター併設。 ２．白浜に保養所・職員互助会あり

「職員自ら利用したい施設作り」をモットーに充実した休日等の待 遇面やや新任職員研修等の人材育成制度に力を入れている法人です 。無資格でも資格取得支援金制度等で資格取得を応援します！

地域に根ざした高齢者介護サービスの提供を目的として創業。高齢 者が在宅で生活出来るよう介護からバリアフリー工事までトータル で提案する、将来性の高い事業です。

「自由を支え、友に輝く」を企業理念とし、私たちは関わるすべて の人の自由を尊重し、一人ひとりが輝く未来を創造します。

弊社では無理をして働く事のない様に‘’助け合いの精神・お互い 様の精神‘’を大切にしております。スタッフ一同がワンチームと なり顧客様から「ありがとう」のお言葉を頂いております。