介護のハローワーク求人

（株）サンベクトルでは、労働者派遣事業および有料職業紹介事業 を通して、地域に必要とされる事業をしております。

百間川沿いの自然に恵まれた環境の中で、施設利用の皆様に幸せあ ふれ、ゆとりとうるおいのある生活ができるよう多種多様な個別ニ ーズに対応できるサービス提供や職員の質の向上に努めています

三井Ｅ＆Ｓ従業員が昭和２５年に設立した協同組合 日本中の協同組合と協力して活動しています。

特別養護老人ホーム（岡山３施設・東京２施設）、通所介護（東京 ）、ケアハウス（岡山）、訪問介護（岡山２事業所）、保育園（東 京、千葉）、関連法人（診療所２か所）、老健（岡山）　他

アットホームな会社です。

福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス を行っています。研修センター等での様々な研修でより質の高いサ ービスを目指します。２０種類以上の研修体制で未経験でも安心。

利用者の自立支援を目指し、職員が知識を取得し、理論に基づくケ アを実践し、専門職を目指します。

医療・看護・介護を一体化し、高齢化社会並びに地域医療にスタッ フ一丸となり取り組んでいる病院です。

会社のマーク＜にこりんマーク＞に象徴されるように我が社は笑顔 にあふれる会社です。地域の皆様と一緒に笑顔になる事を目指して います。職員も１０～５０代まで幅広い世代が活躍しています。

通信業からスタートし、広告代理事業、システム開発事業を経て、 介護支援事業（放課後等デイサービス）をスタート。子供達とその ご家族の希望が叶う福祉サービスを提供する会社です。

住まい・医療・介護・予防・生活支援を一体的に捉え、多職種連携 できめ細かいサービス提供を心掛けています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

ご入居者様、ご家族様の心、スタッフ１人ひとりの心を大切にご高 齢者を敬い私たちの介護に誇りを持ち真摯に取り組んでいます。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

東証プライム市場上場学研のグループ会社で、サービス付き高齢者 向け住宅のフロントランナーとして成長している会社です。サ高住 と介護保険指定事業所等の複合福祉施設を全国に展開しています。

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、パーソルグループ としてＢＰＯ（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業のシナジ ーを最大化いたしました