児童指導員のハローワーク求人

施設の健全な環境に努め、利用者の人間性を尊重し、明るく、笑顔 で、思いやりをモットーに利用者が安心して生活ができる施設。

・主婦、女性社員比率８０％　・短時間労働歓迎 自社で保育園・学童を運営しておりますので、お子さんを預けて勤 務することが可能です。

・主婦、女性社員比率８０％　・短時間労働歓迎 自社で保育園・学童を運営しておりますので、お子さんを預けて勤 務することが可能です。

支援を通して「できる」ことを少しずつ増やし、自分でできること の喜びを増やすとともに、遊ぶ楽しさ、学ぶ楽しさを身に着け共に 成長していけるような居場所の提供を目指します。

子どもの発達を促すプログラムを職員達で考え実践し、余暇の充実 や社会経験、生活経験を積み重ねていくことを目的としています。 保護者の方と一緒にお子さんの成長を見守っていきます。

◆充実した福利厚生制度 保育料免除制度※グループ企業が運営する企業主導型保育園に限る 資格取得補助制度／自社製品割引制度／誕生日ギフトカード付与

子どもの発達を促すプログラムを職員達で考え実践し、余暇の充実 や社会経験、生活経験を積み重ねていくことを目的としています。 保護者の方と一緒にお子さんの成長を見守っていきます。

働きやすく楽しく仕事ができ、それぞれの声が通りやすい環境であ りたいと考えております。

楽しい運動をメインに脳と心を育てる療育を提供している会社です 。

◆充実した福利厚生制度 保育料免除制度※グループ企業が運営する企業主導型保育園に限る 資格取得補助制度／自社製品割引制度／誕生日ギフトカード付与

利用児およびその家族が「ホッ」とできる場所を目指して多職種が チーム連携するアットホームな職場です。

平成２７年に設立した合同会社です。放課後等デイサービスをアッ トホームな雰囲気で運営していきます。

協力体制がしっかりしており、初めての方でも丁寧に指導します。

全国２５都府県・１１１自治体で、１０００か所以上の学童・児童 館など子育て支援施設や公共施設を運営しています。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

保護者のいない児童・虐待されている児童・その他養護を要する児 童を入所させてこれを養護し、合わせて退所した者に対する相談、 その他の自立の為の援助を行うことを目的とする。

高知の障害福祉事業を発展させたいと思っております。 スタッフの平均年齢もとても若く、新卒者でも働きやすい環境とな っております。社内研修も充実。

「学び考え自立へ」を理念に、一人一人に合った療育を提供しその 人らしく生きる力を育むを基本方針としています。開所６年目の小 規模事業所で職員一人一人を大切にする会社です。

「愛はさばかず」を理念としています。医療や心理学を取り入れた 「自立援助」と安全で科学的に有効である「心理教育的介入手段」 を日々の生活で実践し彼らと共に成長していきたいと考えています