入浴支援のハローワーク求人

平成１８年２月に訪問看護ステーションを開設。現在訪問看護１事 業所、訪問介護２事業所、通所介護８事業所、居宅１事業所で松山 市を中心に事業展開しております。

平成１８年２月に訪問看護ステーションを開設。現在訪問看護１事 業所、訪問介護２事業所、通所介護８事業所、居宅１事業所で松山 市を中心に事業展開しております。

リハビリを重視したデイサービスセンターです。同グループのクリ ニック・訪問看護ステーションと連携をとりながら地域の皆様に愛 される施設を目指しています。

リハビリを重視したデイサービスセンターです。同グループのクリ ニック・訪問看護ステーションと連携をとりながら地域の皆様に愛 される施設を目指しています。

リハビリを重視したデイサービスセンターです。同グループのクリ ニック・訪問看護ステーションと連携をとりながら地域の皆様に愛 される施設を目指しています。

施設利用者の中で、通所ができる方には、仕事を通じて社会で自立 した生活ができるよう就労支援を行ったり、家庭のケアが困難な方 には、療育・リハビリ等の訓練を通じ、生活支援を行います。

施設利用者の中で、通所ができる方には、仕事を通じて社会で自立 した生活ができるよう就労支援を行ったり、家庭のケアが困難な方 には、療育・リハビリ等の訓練を通じ、生活支援を行います。

平成１４年に知的障害者支援施設として開設し、利用者に対し、自 立と社会経済活動への参加を促進するため、日中活動を通じて生活 動作等の支援、社会参加等の支援を目的として運営してます。

６５才以上で常時介護を要する方で寝たきり、認知症高齢者の介護 を中心にしたサービス業。知的障がい児・者の生活習慣の確立、身 辺処理の自立支援をめざして指導訓練に取り組んでいます。

生活介護ｇｅｌｕｋ（ヘルック）に併設して新しく共同生活援助ト マレルヘルックを開設しました。引き続く法人理念である関係する 皆様の幸せの追求のお手伝いができれば幸いです

「いつまでも、その人らしい生活がおくれますように」を理念と して福祉サービスを展開。人材育成に注力し、日本商工会議所の「 若者・女性活躍推進フォーラム」に紹介していただきました。

「いつまでも、その人らしい生活がおくれますように」を理念と して福祉サービスを展開。人材育成に注力し、日本商工会議所の「 若者・女性活躍推進フォーラム」に紹介していただきました。

「いつまでも、その人らしい生活がおくれますように」を理念と して福祉サービスを展開。人材育成に注力し、日本商工会議所の「 若者・女性活躍推進フォーラム」に紹介していただきました。

２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」受賞、「くるみん 認定」「ユースエール認定」取得。低離職率、残業時間の少なさ、 男女育取得率の高さ、女性の活躍推進など働き方改革を日々実践中

２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」受賞、「くるみん 認定」「ユースエール認定」取得。低離職率、残業時間の少なさ、 男女育取得率の高さ、女性の活躍推進など働き方改革を日々実践中

ＪМＡグループ内には、救急医療を提供する海老名総合病院や東埼 玉総合病院、一般診療を行うクリニックもあるため、いざという時 にグループ内で連携が取れる強みがあります。

障害者支援施設と保育園２ヶ所を運営【画像あり】

障害のある方が共同で生活をするホームです。家庭的な雰囲気で安 心して過ごせる場所であるよう努めています。日常生活支援及び余 暇活動等の支援も行います。