回送のハローワーク求人

中間処理、最終処分の廃棄物処理を主体に解体・土木・舗装と安定 しています。２ヶ月に１回程度社内交流の場を設け、風通しの良い 職場づくりをしています。

トラック等の事業用車輛の回送になります。

「顧客にＢＭＷ／ＭＩＮＩを所有する歓びを提供し、顧客の人生を より豊かにする」をミッションにスタッフ全員が目標に向かって明 るく頑張れる会社です。

平成２年創立以来ホンダ・トヨタ各ディーラーの信頼厚く現在まで 取引が続いております。令和５年５月に工場移転により設備を充実 し、より安全で安心できる１ランク上の仕事を目指しております。

平成２年創立以来ホンダ・トヨタ各ディーラーの信頼厚く現在まで 取引が続いております。令和５年５月に工場移転により設備を充実 し、より安全で安心できる１ランク上の仕事を目指しております。

働き方改革やキャリアアップ支援制度をはじめ働く環境の充実に積 極的に力を入れています。７年連続健康経営優良法人に認定されて います。

働き方改革やキャリアアップ支援制度をはじめ働く環境の充実に積 極的に力を入れています。７年連続健康経営優良法人に認定されて います。

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は、社員が 働く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や各 種教育・福利厚生の充実を図っています。

レンタカー事業、保険案件あり。様な事業を展開中。国籍問わず、 従業員の仲もとても良好です。

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は、社員が 働く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や各 種教育・福利厚生の充実を図っています。

不況の影響を受けにくい企業です。平均年齢３０歳で社員主体の明 るい雰囲気です。仕事内容は納期厳守等多少大変な面もありますが 成長できる（広い視野、高い集中力、助け合い精神等）職場です。

平成１８年創立後、順調に業績を伸ばしている。 また、従業員の福利厚生面も充実しています。

創立４５年以上のグループ企業で安定！ 年商６億円の成長企業だから 若いうちから活躍・成長できます！

企業間物流のパイオニア。全国２０万社と取引する業界大手。社員 を幸福にする考えの基チームワーク抜群の温かい社風が自慢。年休 １２０日や福利厚生充実で仕事も私生活も大切にできる環境です。

郵便に携わっているため経営状態は安定しています。また、仕事量 も一年を通して安定しているため、月による収入の変動は少ないで す。

令和元年１２月宮崎県未来成長企業、令和２年１０月経済産業省地 域未来牽引企業に選定された会社です。 定着率　９３％　有休取得率　８３％

当社は金融サービス業を中心に多角的な事業展開を続けるオリック スグループの、自動車関連ビジネスを手掛ける会社で、自動車管理 台数国内トップです。