土木技術者のハローワーク求人

昭和４４年創業。昭和５４年会社組織に変更し、現在に至る。

６５年培ってきた高い技術力を活かした施工物件が多数あります。 近年では毎年新卒採用実績があり、２０代の若手社員が多く、活気 にあふれています。

創業３２年の会社です。一人一人が自分の仕事を一生懸命やる会社 です。

社員一人一人の考えや思いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

平成６年創業以来順調に業績を伸ばし、大阪府、堺市ほかの指名業 者として、他社に負けない技術力で、今後一層の発展を目ざしてお ります。　本年の売り上げは２２億です。

当社は社員が長く安心して働ける環境を整えています。福利厚生や 労働環境の改善に努めることで社員の定着率が高く、ベテラン社員 が多く活躍しているのが当社の特長です。

＊土木工事、特に大型プロジェクトでの発注者側での監督業務を行 うプロの技術者集団の会社です。＊地場に根付いた地域密着型の会 社です。そこに住む人が、その街で働くことで、地域を元気に。

お客様からのご依頼に正確な納期と確かな技術でお応えしており、 共に働く仲間とともに、地域社会の皆様に満足いただけるサービス を行っています。

お客様からのご依頼に正確な納期と確かな技術でお応えしており、 共に働く仲間とともに、地域社会の皆様に満足いただけるサービス を行っています。

当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔 軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適 職場環境を追求しています。

当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔 軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適 職場環境を追求しています。

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当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔 軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適 職場環境を追求しています。

当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔 軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適 職場環境を追求しています。

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