土木施工管理のハローワーク求人

創業１１１年の歴史にささえられ、地域の信頼と社会的責任重視を 経営の基本とし「すべてに心をくばる」経営理念のもと、責任施工 体制でお客様のニーズにお応えするよう努力しております。

働き方改革の一環として令和６年度より年間休日数を増やしました 。事業所負担により免許、資格を取得できます。また全従業員を対 象とした傷害保険（公私とも保障）に加入しています。

当社は、全員でチームワークが良く明るい雰囲気の会社です。その ため、技術面でも信頼を得ています。 ３６済

信用第一を旨とし、地元である湯来町に密着した事業展開をしてい ます。とても家族的な会社です。

埼玉県和光市内を中心とした公共工事の設計、施工、管理

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～５０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（般：０１－３００５０６）

３０代後半から４０代の中堅層の厚い会社です。今後は若手の育成 にも積極的に取り組み、今後の事業拡大を目指します。

若い会社ですが、社員のやる気を大切にする会社です。

協会けんぽ認定「健康宣言チャレンジ事業所」 経済産業省認定「健康経営優良法人」

協会けんぽ認定「健康宣言チャレンジ事業所」 経済産業省認定「健康経営優良法人」

協会けんぽ認定「健康宣言チャレンジ事業所」 経済産業省認定「健康経営優良法人」

協会けんぽ認定「健康宣言チャレンジ事業所」 経済産業省認定「健康経営優良法人」

職場の働きやすさを心がけています。 ご本人の適性を踏まえ業務を任せており、また資格取得の支援等ス キルアップのためのサポートいたします。

令和２年創業。民間と公共工事の安定した経営で仕事が切れません 。よい仕事をするために社員の健康と教育に力を入れると共に、頑 張りをしっかり給与で応える評価制度があります。

官公庁を主に、近年業績順調。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。