土木設計のハローワーク求人

チームで支え合いながら成長できる風通しの良い職場環境が 整っています。安心して長く働ける制度に加え、有給休暇も 取りやすく、ワークライフバランスを大切にする風土があります。

設立２２年目の若い会社。年々、売上が上昇し、社員数も増大して います。顧客の信頼が厚く急成長の会社です。

設立２２年目の若い会社。年々、売上が上昇し、社員数も増大して います。顧客の信頼が厚く急成長の会社です。

設立２２年目の若い会社。年々、売上が上昇し、社員数も増大して います。顧客の信頼が厚く急成長の会社です。

設立２２年目の若い会社。年々、売上が上昇し、社員数も増大して います。顧客の信頼が厚く急成長の会社です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

代表を含めた３名の１級建築士が役員となって活動している会社で す。協力スタップを含めた全員が在宅で建築設計業務を行っており ます。

技術の近代化と向上を図り、信頼をモットーとしている。平成１４ 年ＩＳＯ９００１、２０００年版を取得。香川県等官公庁の業務を 受託する。

技術の近代化と向上を図り、信頼をモットーとしている。平成１４ 年ＩＳＯ９００１、２０００年版を取得。香川県等官公庁の業務を 受託する。

上・工水道や下水道整備等の社会インフラの分野で基本的な計画か ら設計を手がける技術コンサルタント企業。創業以来、公共事業を メイン業務としつつ民間デベロッパーからの引き合いもある。

官公署発注の仕事が大部分なので、堅実な会社です。

若い会社ではありますが　着実に成長を遂げています。 「社員は会社の財産」を信念に社員を大切にしています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

社員が喜びを感じながら働ける職場環境であること、また社員は「 人財」であり、社員の成長は企業の成長と考え「人財」育成に取組 みしております。

能力を評価し、それに見合った報酬を還元できる会社です。長所を 伸ばしのびのびと働ける環境の職場です。協力会社が１７社あり、 業務を委託管理しています。安定して成長し続けています。