土木のハローワーク求人

建設工事に使用する材料の販売、建設工事の施工、コンクリート二 次製品の製造販売、維持補修等、特殊工法の分野を拡大して成長し ています。

３０代から６０代まで年齢問わず全員で協力しあい、作業していま す。経験、能力に応じて関連資格等の取得制度もあります。新しく 法人になった若い会社です。

創業以来順調に業績を伸ばして来たが、当社も不況の波を受けて受 注減ではあるが、今期は利益確保できている。

社員の個生を生かし、地域に密着した企業です。若い人も活躍して いる職場で、未経験者にも丁寧に指導・サポートします。

都庁内外の関係者が円滑に仕事を進められるよう、都政運営の基盤 となる制度・機能等の整備・提供などを通じて、都政全体の「縁の 下の力持ち」の役割を果たしています。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

仕事には、常に誇りをもち誠意ある態度で取り組むことをモットー とする会社です。

徹底した従業員ファーストを目指し、有給最低５日の取得、残業時 間削減、健診後の再検査費用やインフルエンザ予防接種費用の全額 補助等、従業員の健康維持に全力で取組んでいます。

一般公共事業を始め、民間等の土木建築工事業を行っている。

公共と民間の工事を半々の比率で行っており、少人数で運営してい るので家庭的で温かみのある職場です。初心者でも、わかりやすく 教えるので働きやすい環境になっています。

３０代から６０代まで年齢問わず全員で協力しあい、作業していま す。経験、能力に応じて関連資格等の取得制度もあります。新しく 法人になった若い会社です。

創業以来順調に業績を伸ばして来たが、当社も不況の波を受けて受 注減ではあるが、今期は利益確保できている。

社員の個生を生かし、地域に密着した企業です。若い人も活躍して いる職場で、未経験者にも丁寧に指導・サポートします。

システムキッチン完備、自社農園産野菜を無料配布、有給取得率８ ０％以上。「社員の健康は会社の健康！」をスローガンに、社員が 健康に長く働けるよう様々な取り組みを行う、“健”設会社です。

仕事には、常に誇りをもち誠意ある態度で取り組むことをモットー とする会社です。

徹底した従業員ファーストを目指し、有給最低５日の取得、残業時 間削減、健診後の再検査費用やインフルエンザ予防接種費用の全額 補助等、従業員の健康維持に全力で取組んでいます。

建設工事に使用する材料の販売、建設工事の施工、コンクリート二 次製品の製造販売、維持補修等、特殊工法の分野を拡大して成長し ています。